首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效考评的( )不是由考评者的主观性带来的。
绩效考评的( )不是由考评者的主观性带来的。
admin
2022-08-12
34
问题
绩效考评的( )不是由考评者的主观性带来的。
选项
A、晕轮误差
B、自我中心效应
C、分布误差
D、评价标准误差
答案
D
解析
评价标准不明确是影响考评结果的客观原因,绩效考评中常见的误差和偏误,基本上是属于主观性的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/GAsv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
嫉妒的特点包括()。
信息的编码、储存、提取方式和信息储存时间的长短是划分()的标准。
从业人员坚持“平等待人”的要求,应树立()。
社会主义职业道德反对享乐主义的基本根据是()。
根据职业道德理论,实施职业化管理将更加注重员工职业活动的()。
第一印象作用的机制是()。
使用评定量表时,为保证评定者评定结果的一致性,一般要求Kappa系数()
新进企业的工人不知如何完成份内工作,从而招致解雇,其原因是()。
依据所有权构成的不同,连锁商店可以划分为()。
用人单位在单方面解除劳动合同时,需要提前30天以书面形式通知劳动者、并承担经济补偿责任的条件有哪些?
随机试题
A.针尖随着经脉循行去的方向刺入B.针尖迎着经脉循行来的方向刺入C.出针后迅速揉按针孔D.出针时摇大针孔而不立即揉按迎随补泻的泻法操作为
急性阑尾炎的主要症状是
唇隐裂是指
不属于体内甘油脂类正常生理功能的是()
A.嗜酸性粒细胞B.中性粒细胞C.淋巴细胞D.树突状细胞E.红细胞
甲企业2015年7月1日购入一项无形资产,支付购买价款1600万元,该无形资产的预计使用寿命为5年,采用直线法摊销,预计净残值为0。2015年12月31日有确凿证据表明该无形资产的可收回金额为850万元。则甲企业2015年12月31日该项无形资产的账面净值
下列各项中,属于物权法上的物的是()。
从所给的四个选项中,选择最恰当的一项填入问号处,使之呈现一定的规律性:
统一建模语言(UML)是一种常用于数据库应用系统设计和开发的可视化建模语言。关于UML,下列说法错误的是
Ifyou’relikeme,you’re【C1】______ofbigincomeclaims--liketheoneIjustmade.Idon’tblameyou.Afterall,itusuallyme
最新回复
(
0
)