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双因素理论认为,人的需要可归纳为( )
双因素理论认为,人的需要可归纳为( )
admin
2013-05-06
26
问题
双因素理论认为,人的需要可归纳为( )
选项
A、成就需要和社交需要
B、生理需要和安全需要
C、归属需要和权力需要
D、保健需要和激励需要
答案
D
解析
本题考查赫茨伯格的双因素理论。赫茨伯格把影响人心理和行为的因素划分为保健因素(不满意因素)和激励因素(满意因素);认为提高劳动生产效率的关键在于使工作丰富化。
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现代管理学题库经管类分类
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现代管理学
经管类
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