首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
通过确定企业的业务量和人员数量之间的相关性来预测企业未来人员需求的技术，被称为( )。
通过确定企业的业务量和人员数量之间的相关性来预测企业未来人员需求的技术，被称为( )。
admin
2012-11-10
42
问题
通过确定企业的业务量和人员数量之间的相关性来预测企业未来人员需求的技术，被称为( )。
选项
A、时间序列法
B、回归分析法
C、比率分析法
D、主观判断法
答案
B
解析
本题考查回归分析法的含义。时间序列分析法即通过分析企业在过去五年左右时间中的雇用数据来预测企业未来人员需求的技术。比率分析法即通过计算特殊的商业因素和所需员工数之间的比率来确定未来人力资源需求的方法，提供比趋势分析更为精确的估计值。回归分析法通过确定企业的业务活动量和人员水平这两种因素之间是否相关来预测企业未来人员需求的技术。主观判断法是组织各级领导根据自己的经验和直觉，自下而上确定未来所需人员的方法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/GYrM777K
本试题收录于：
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
万达花园小区于2010年11月21日召开了第一次业主大会，决定选聘浩达物业服务公司进行物业管理。根据上述资料，回答下列问题。浩达物业服务公司拟确定物业服务收费，应遵循的原则有()。
根据《土地管理法》和有关规定，征收土地的补偿费用标准，每一个需要安置的农业人口的安置补助费标准，为该耕地被征收前3年平均年产值的()。
“企业对1—5年内的房地产市场变化及其发展趋势的预测，是企业制定发展规划的依据”，通常被称为()。
在房地产市场环境调研中，对房地产市场起影响和制约作用的政治形势、国家对房地产行业管理的有关方针政策、有关法律法规及其变化所进行的调研属于()。
租赁计划制定属于房地产投资项目可行性研究内容中的()。
下列有关盈亏平衡分析错误的是()。
()是指土地使用者将建设用地使用权转移给他方，他方为此支付建设用地使用权转让金的行为。
按照桑南菲尔德提出的组织文化的分类，该设计院通过组织变革正在形成一种()组织文化。从以上组织结构示意图中可以看出，该设计院变革后的组织结构形式属于()。
组织结构的()是企业员工的分工协作关系。
随机试题
A．调理素缺乏B．H2O2产生障碍C．B淋巴细胞缺陷D．T淋巴细胞缺陷DiGeorge综合征
以下不属于药物浴的是
某猪群出现食欲废绝，高热稽留，呼吸困难，体表淋巴结肿大，皮肤发绀。孕猪出现流产、死胎。取病死猪肝、肺、淋巴结及腹水抹片、染色、镜检，见香蕉形虫体。该寄生虫病可能是
患者，男，36岁。体检时发现右胸下部肋间隙变窄，呼吸活动减弱，语颤减弱，气管右移，叩诊浊音，听诊呼吸音减低。询问病史得知既往患有结核性胸膜炎。此患者应考虑为()
慢性肾盂肾炎治疗的关键在于()。
以下关于安全生产监督管理的职责描述不正确的是()。
1987年，联合国环境与发展委员会发表了()，全面准确地为可持续发展下定义。
电力设施与绿化工程互相妨碍时，有关单位应当按照()有关规定协商，达成协议后方可施工。
个人商用房贷款的对象应该是具有中华人民共和国国籍，年满()周岁，且具有完全民事行为能力的自然人。
1877年，第一部正式以教育心理学命名的著作《教育心理学》的作者是()
最新回复
(
0
)
