内部效度的影响因素有哪些?

admin2019-08-05  38

问题 内部效度的影响因素有哪些?

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答案研究的内部效度是指在研究的自变量与因变量之间存在一定关系的明确程度。如果自变量和因变量之间关系并不会由于其他变量的存在而受到影响,从而变得模糊不清或复杂化,那么这项研究就具有内部效度。要是研究有内部效度,就必须控制各种外部变量,消除它们对研究结论的影响。这些外部变量通常有成熟因素、历史因素、被试选择上的差异、被试缺失产生的效应、前测效应、实验程序不一致或处理扩散产生的效应、统计回归效应、多种研究条件与因素间的交互作用等。 实验中影响内部效度的因素有: (1)历史。指在实验过程中,与实验变量同时发生,并对实验结果产生影响的特定事件,当出现这种情况时,研究者往往无法判断实验结果是由处理引起的,还是由特定事件引出的。 (2)成熟或自然发展的影响。指在实验过程中随着时间的延续,被试身心发生变化,如变得较为成熟,变得疲倦,对实验失去兴趣或饥渴等。 (3)选择。在实验过程中,由于没有采用随机化的方法来选择被试和分配被试,因而造成在实验处理前被试的组与组之间在很多方面并不相等。 (4)测验。在许多研究中,研究者为了取得实验前被试的初始状态,常对被试实施前测验,而这种前测验可能会积极或消极地影响实验处理实施后所进行的测验。 (5)被试的亡失。在实验过程中,由于许多原因使得实验组或控制组中有较多的被试中途退出实验或者被试中途死亡。由此,研究者便无法对实验结果做出正确的解释,从而影响到实验的内部效度。 (6)统计回归。指在实验处理前选择了在某一特征方面具有极端分数的被试,实验处理后的测验分数有回归到平均数的趋向。 (7)仪器的使用。指在实验过程中使用仪器不当或仪器失灵,测验材料出现问题或主试身心发生变化(更严格或疲劳等因素)。 (8)被试选择和成熟的交互作用及其他。在实验设计中,如果研究者对变量缺乏精确的控制,那么上述因素之间就会产生交互作用。这一交互效应如果与实验处理产生的效应相混淆,那么就会使研究者无法确定实验结果的来源,而误认为实验结果就是来自于实验处理,从而忽视了上述的交互效应对实验结果的作用。在上述因素中,被试选择与成熟之间的交互作用最常见。 (9)霍桑效应、实验者效应、安慰剂效应和期望效应: 实验者效应:由实验者的期望、态度、情绪等因素造成的对实验结果的影响称之为实验安慰剂效应:临床某些研究中发现,医生开给病人的就算不是真正的药剂,比如糖衣片之类,也会有疗效。这称为安慰剂效应。这种疗效是因为病人对医生比较信任,吃了所谓的“药剂”后心理上得到某种安慰,产生了比较积极的情绪和态度,由此导致机体免疫和抗 霍桑效应:被试因为参加某项研究工作,感到受到重视或关心,从而激发自身的热情和积极性,造成工作效率提高。这种现象称为霍桑效应。

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