首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
委托猎头公司招聘方式的缺点是( )。
委托猎头公司招聘方式的缺点是( )。
admin
2013-05-30
53
问题
委托猎头公司招聘方式的缺点是( )。
选项
A、费用低廉
B、招聘过程隐密
C、招聘过程较长
D、形成小团体和裙带关系
答案
C
解析
本题考核外部招聘中的猎头公司招聘。委托猎头公司招聘方式的缺点是招聘过程较长,各方反复接洽谈判,招聘费用昂贵,须按年薪的一定比例支付猎头费。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/HucM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
某集团公司在对员工进行绩效考核时,施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工”、“合格员工”和“不合格员工”三类,将员工的岗位考核也分为“优秀绩效”、“合格绩效”和“不合格绩效”三类。通常三类员工的比例分别为10%、85%和5%。在绩效评价期末,部门主管通常与
李明于2009年1月1日经招聘进入东方服装公司担任部门经理,双方签订了2009年1月1日至2014年12月31的5年期劳动合同。2010年2月,公司发现李明在外开办了一家与现公司具有竞争性质的公司,东方服装公司指出,根据公司规定应解除劳动合同。因此,东
教育的社会收益表现在()。
在劳动关系协调机制中,()是政府的主要代表,其主要职能是劳动争议仲裁、劳动监察等。
某勘察设计院成立20多年来,创造了许多辉煌业绩。近几年来,市场竞争激烈,勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况,业绩逐年下降。2008年新上任的陆院长利用勘察设计院改制的机会,对勘察设计院进行了变革:首先,对组织结构进行了调整,将业务进行了重新组
通过确定企业的业务量和人员数量之间的相关性来预测企业未来人员需求的技术,被称为()。
(2014年)某私企独创了员工代表“一票否决制”,即在进行员工利益有关的决策时,如果员工代表不同意,那么公司的议案就不能通过。这项制度类似于职工民主参与制度中的()。
由工会为代表的劳动者与雇主或雇主组织所构成的社会关系是()。
某公司是一家从事特种牛肉进口与销售的公司,公司员工都是这几年毕业的学贸易和外语的大学生。该公司近来发现国内客户的要求越来越多,也越来越细,公司如果不了解这些客户的生产运营过程,不熟悉国家关于肉类食品生产加工的具体规定,就无法满足客户的需要。现有员工的人数虽
随机试题
Windows中激活主菜单,应按()键。
A.3日用量B.15日用量C.一次常用量D.7日常用量为急诊患者开具处方,一般每张处方限量为
张先生,25岁,1周前曾患普通感冒,心悸、胸闷、胸痛3天。体检:HR102次/分,心尖部可闻及舒张期奔马律。心电图示频发室性期前收缩,LDH升高,可能的诊断是
在单缝夫琅和费衍射实验中,若单缝两端处的光线到达屏幕上某点的光程差为δ=2.5λ(λ为入射单色光的波长),则此衍射方向上的波阵面可划分的半波带数量和屏上该点的衍射条纹情况是()。
后张预应力筋主要包括()钢绞线、冷拉钢筋等。
甲公司为股份有限公司,所得税税率25%,法定盈余公积的计提比例为10%。甲公司20×3年年初股本2000万元,资本公积1000万元,盈余公积1000万元,未分配利润5000万元。20×3年度发生的有关交易或事项如下:(1)以每股11元发行普通股1
把下面的长句改写成由三个语境连贯的短句组成的复句。要求:内容不能遗漏,原意不能改变。建于公元前2700年一前2300年间的位于埃及首都开罗西郊的埃及金字塔是世界七大奇观之一。
下列不适用治安调解的情形是()。
请说明快速眼动睡眠的特点,并说明其随年龄的增长发生的变化。
Iampreparedtomakesome______onminordetails,butIcannotcompromiseonfundamentals.
最新回复
(
0
)