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在处理努力与绩效的关系时,管理者的作用体现在哪两个方面?
在处理努力与绩效的关系时,管理者的作用体现在哪两个方面?
admin
2012-07-28
23
问题
在处理努力与绩效的关系时,管理者的作用体现在哪两个方面?
选项
答案
(1)根据人的能力特长来分配工作,并通过指导和培训来提高工作能力,以保证员工能胜任本职工作。(2)制订切实可行的计划、排除那些可能会干扰员工完成任务的不利因素。
解析
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本试题收录于:
组织行为学题库经管类分类
0
组织行为学
经管类
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