首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
劳动者患病,( )不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。
劳动者患病,( )不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。
admin
2009-11-27
68
问题
劳动者患病,( )不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。
选项
A、病愈后
B、休假3个月后
C、休假6个月后
D、医疗期满后
答案
D
解析
劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作时,用人单位可以解除劳动合同,但需要提前30天书面形式通知,并承担经济补偿责任。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/IJzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
如果其他条件相同,样本团体越同质,分数分布范围越小,测验效度就越()。
衡量心理健康的标准必须()。
巴甫洛夫认为,神经活动的基本过程包括()。
下列说法中属于咨询师需要遵循的心身一体的观点的是()。
个体在修正自我意识过程中,表现出两种形式:()。
第二反抗期的主要表现形式有()。
()是指职业道德能够激发从业人员产生内在动力的效用。
专家判断法,就是请有关专家对测验题目与原定内容的符合性做出判断,看测验的题目是否代表规定的内容。如果专家认为测验题目恰当地代表了所测内容,则测验具有内容效度。因此,内容效度有时又称()。
在许又新神经症评分标准中,病程6个月可以计()分。
劳动合同的约定条款包含哪些内容?
随机试题
焊工临时离开焊接现场时,可不必切断电源。()
关于基础体温测量法避孕说法不正确的是
抑郁症障碍治疗的方法是
败毒散中配伍少量人参的意义在于
贮存危险化学品的建筑物或场所应安装________。()
商业银行面对信息技术基础设施严重受损以致影响正常业务运行的风险,不可以通过()来进行操作风险缓释。
作为一种国际货币体系,布雷顿森林体系的运行特征有()。
发展心理学研究的设计方式,依不同标准可划分为()。
数据总线的宽度由总线的()定义。
以下关于VB对象属性的叙述中,错误的是
最新回复
(
0
)