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简述人力资源取得成本的构成。
简述人力资源取得成本的构成。
admin
2009-05-10
87
问题
简述人力资源取得成本的构成。
选项
答案
按照取得人力资源的全过程,取得成本可分为: (1) 人力资源招聘成本。主要有招聘前确认招聘职位的时间成本和招聘时的宣传成本。 (2) 人力资源选拔成本。主要包括审查应聘者材料、对预选对象进行测验、面试、体检等发生的成本。 (3) 人力资源录用成本。对新员工的有关信息进行搜集,整理,归档所发生的时间成本和材料成本。 (4) 人力资源安置成本。主要包括人事部门和用人部门发生的时间成本;,提供工作所需要的设备而发生的费用。
解析
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人力资源管理(一)题库经管类分类
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人力资源管理(一)
经管类
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