首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才进入企业,公司决定在原有基础上大幅度提高员工的薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度,并对所有职位的薪资按
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才进入企业,公司决定在原有基础上大幅度提高员工的薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度,并对所有职位的薪资按
admin
2022-02-25
83
问题
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才进入企业,公司决定在原有基础上大幅度提高员工的薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度,并对所有职位的薪资按比例进行了提高,工资总额大大提高了,但是效果并不理想:人才流失的情况并没有减少,员工工作积极性并没有得到预期的提高,人才引进缺乏进展。
根据以上资料,回答下列问题:
若A公司采用稳定战略,则其薪酬制度的特征应当是( )。
选项
A、从长期来看,企业应实行奖金或股票选择权等计划
B、在薪酬结构上,基本薪酬和福利所占的比重较大
C、薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身
D、薪酬决策的集中度比较高
答案
B,C,D
解析
稳定战略在薪酬管理方面,薪酬决策的集中度比较高,薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身,在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大,从薪酬水平来说一般采取市场跟随或略高于市场水平的薪酬,但长期内不会有太大的增长。选项A属于成长战略下薪酬管理的内容。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/JQ0M777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
组织的管理层在多大程度上考虑组织内部的决策结果对组织成员的影响,这属于组织文化内容中的()。
在组织结构体系中,“完成企业目标所需的各项业务工作,及其比例和关系”指的是()。
某企业在执行新的薪酬制度时,发现有些职位的薪酬有所下降,针对这种情况的正确做法是()。
某公司是一家具有一定规模的民营企业,属于特种行业,管理基础较为薄弱。为了提高人力资源管理水平,清晰界定岗位的职责和任职资格,公司决定投入资金开展工作分析。但该公司缺乏专业的人力资源管理人员,没有相关的经验,而且缺少基本的职责分工资料,行业内相关的文献也比较
小李(女)大学毕业以后与某单位签订了劳动合同。某天,小李在下班途中受到机动车事故伤害,并因此住院治疗。根据上述材料,回答问题。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。
用人单位的规章制度和重大事项决定在实施过程中,如工会或者职工认为不适当的,()。
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0.5%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在()。
与马斯洛的需要层次理论不符的陈述是()。
实行综合计算工时工作制的职工如在法定节假日工作,用人单位应依法支付给职工不低于工资()的工资报酬。
为了实现利润最大化目标,企业在决定自己的劳动力需求数量时应遵循的决策原则是()。
随机试题
Lifeisnoteasy,soI’dliketosay"Whenanythinghappens,believeinyourself."WhenIwasayoungboy,Iwas【31】shytotalk
心房纤颤时,左心房内的球形血栓是()(2001年)
A.中老年人,膝痛伴摩擦感,疼痛与活动有关,有休息痛B.青年运动员多见,髌骨下痛,上下阶梯困难C.运动员与体力劳动者多见,活动时有弹响伴疼痛,有时有绞锁D.12~14岁好动男孩多见,膝前下方痛并隆起膝关节半月板损伤
胸痹隐痛,遇冷加剧,心悸气短,腰膝冷痛,畏寒面白,舌淡,脉沉细,辨证属:
癫痫患者,突然高声尖叫,头后仰,眼球上翻,出现意识丧失,持续30秒后恢复。诊断该病最重要的检查手段
公路施工企业作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式存在的安全问题提出(),有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
4Cs理论中的营销组合包括()。
实验研究中要注意()等事项。
中国特色社会主义法律体系,以宪法为统帅,以法律为主干,以行政法规、()为重要组成部分。保证了国家各个方面有法可依。
Paintingyourhouseislikeaddingsomethingtoahugecommunalpictureinwhichtherestofthepaintingisdoneeitherbynatu
最新回复
(
0
)