首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
在作出录用决策时应注意( )。
在作出录用决策时应注意( )。
admin
2019-06-02
62
问题
在作出录用决策时应注意( )。
选项
A、如果人事部门与用人部门在人选问题上意见有冲突,应尊重用人部门的意见
B、如果人事部门与用人部门在人选问题上意见有冲突,应尊重人事部门的意见
C、组织应该尽可能地选择那些具有与组织精神、文化相吻合的个性特点的求职者,即使他们缺乏相应的知识背景和工作经验
D、只能选择有工作技能、工作经验的人
E、只能选择有知识背景的求职者
答案
A,C
解析
这里要注意两点:第一,如果人事部门与用人部门在人选问题上意见有冲突,应尊重用人部门的意见;第二,组织应该尽可能地选择那些具有与组织精神、文化相吻合的个性特点的求职者,即使他们缺乏相应的知识背景和工作经验,因为这些可以通过培训而获得,而相对来讲,一个人的个性品质是难以改变的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/JlGR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
0
人力资源管理(一)
经管类
相关试题推荐
我国在1988年提出政府机构改革要以为中心的新思路
属于国家正式在岗职工,但不属于国家一般编制管理对象的人员,如为离休干部配备的秘书、司机等工作人员,其编制属于()
材料1:据报道,10年前,某市按照“小政府、大社会”的模式组建起一个精干高效的政府机构,政府仅有政府办、经济局等14个单位(经济局对应上级34个单位和兄弟县市的22个单位);党委仅设党务工作部和市委办。这种改革,使得该市的改革模式成为当时全国地方机构改革的
行政组织的主体性要素是()。
在现代西方资本主义国家权力体系中,地位逐步上升的是()
卡斯特与罗森茨韦克认为,任何组织作为一个整体系统一般都包括()
能力质的差异主要表现为()
用人单位因劳动者()而解除劳动合同的,应当给予劳动者经济补偿。
有利于促进差别化战略目标实现的组织薪酬战略是()
劳动法的作用主要有()。
随机试题
对辩证逻辑思维方法的哲学建构最为完整的是
治疗亚急性感染性心内膜炎首先的抗菌药是
阻塞性黄疸急性肠炎
进口的化妆品必须同时进行标签项目和卫生项目的检验,经检验合格的,检验检疫机构签发《标签审核证书》和《卫生证书》;经检验不合格的,不准销售、使用。()
指定受益人在受益人条款中按其请求权的顺序可以分为()
某投资项目各年的预计净现金流量分别为:NCF0=一100元,NCF1=一50万元,NCF2—3=100万元,NCF4—11=250万元,NCF12=150万元,则该项目包括建设期的静态投资回收期为()年。
Whatarethemanandwomandoing?
PresidentBushsaidtheUnitedStateswillmakesureSomaliadoesnotbecomeasafehavenfor______.
Astatue,amonumental,abuilding,oraparkmaybededicatedtocommemorateadistinguishedindividual.
A、Sightseeing.B、Lyingonthebeach.C、Takingphotographsofthebeaches.D、Deepwaterdiving.D文中男士提到了深海潜水,得到了女士肯定的答复,由此可知女士在佛罗
最新回复
(
0
)