某药品销售公司为了提高企业的核心竞争力，一方面加大对内部人员的管理与培训，另一方面准备通过薪酬设计的方法加大对销售人员的刺激，人力资源部的小李负责这次薪酬改革方案的设计与研究。个人奖励计划的优点表现在( )。

admin2013-01-30 26

问题某药品销售公司为了提高企业的核心竞争力，一方面加大对内部人员的管理与培训，另一方面准备通过薪酬设计的方法加大对销售人员的刺激，人力资源部的小李负责这次薪酬改革方案的设计与研究。
个人奖励计划的优点表现在( )。

选项 A、降低了监督成本
B、更好地预测和控制劳动力成本
C、易于操作
D、易于奖金的发放

答案A,B,C

解析主要考查个人奖励计划的内容。

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