根据不同的招聘要求，灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本录用高质量的员工。这是指招聘应遵循【】

admin2020-04-17 39

问题根据不同的招聘要求，灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本录用高质量的员工。这是指招聘应遵循【】

选项 A、能级原则
B、择优原则
C、效率原则
D、竞争原则

答案C

解析本题主要考查的知识点是招聘的原则。选项A是指招聘工作不一定要选最优秀的，而应量才录用。选项B是指要采取科学的考核方法，精心比较，谨慎筛选。选项D是指通过考试竞争和考核鉴别并确定人员的优劣和人选的取舍。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/LOGR777K

本试题收录于：人力资源管理（一）题库经管类分类

人力资源管理（一）

经管类

相关试题推荐

材料：2008年5月12日，四川汶川等地发生大地震。6月5日，胡锦涛总书记主持召开中共中央政治局常委会会议，研究部署汶川地震灾后恢复重建对口支援工作。6月18日，《汶川地震灾后恢复重建对口支援方案》正式颁布，明确要求19个省市以不低于1％的财政对口支援重灾
解决组织摩擦的方法。
_________是一种采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法。
中国传统的情感管理方法。
被称为“组织理论之父”的德国社会学家___________认为组织的基础是权威，合法的权威主要有基于习俗管理的传统权威、基于领袖个人超凡魅力的超人权威、基于理性法规的法理型权威三种类型，___________(科层制)是法理型权威最适宜的组织形式。
以___________为主的国家，社会对政府的输入、输出都表现出强烈取向，在政民关系上首先要求政府服从民意。法治论的行政文化认为，行政组织首脑的权力来自___________，并以体现民意的法律形式来确认。普遍关系的人际关系观念促进了行政组织中_____
___________的国家行政组织才是现代意义上的行政组织。就政府组织形式而言，最典型的有___________、___________、___________三种。

随机试题

A．心B．命门C．肾D．脑称为“生之本”的是
A、Haveagoodrest.B、Takesomemedicine.C、Avoidtensionanddrinking.D、Doexaminationsinhospital.D本题用排除法解。医生提到haveagood
关于预警分析与预控对策关系的描述，下列叙述正确的是()。
在货流图上可表示的要素有()。[2007年真题]
加涅所说的信号学习相当于经典性条件反射。()
心理层面上，中国人对自身的确认，有“身体发肤，受之父母，不敢毁伤，孝之始也”的观念，使生命受之于一个体细胞的“克隆”，可能使人们难以接受，并且失却对生命的神圣感。在技术层面上，有性繁殖是自然进化的结果，它所包含的确定性和不确定性，基本上能够保证人类适应自然
敌意；敌对状态
设n阶实矩阵A为反对称矩阵，即AT=一A．证明：对任意一个n维实列向量α，α与Aα正交；
TheSmog(烟雾)Foroveramonth,Indonesiawasincrisis.Forestfiresragedoutofcontrolasthecountrysuffereditsworst
WhyWeDon’tLikeEnglishClassesI.People’s【T1】______ofhowtolearnEnglish【T1】______A.Preconception:intention—registrat

最新回复(0)

根据不同的招聘要求，灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本录用高质量的员工。这是指招聘应遵循【】

人力资源管理（一）

经管类

解决组织摩擦的方法。

_________是一种采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法。

中国传统的情感管理方法。

_____的国家行政组织才是现代意义上的行政组织。就政府组织形式而言，最典型的有_、_、_____三种。

A．心B．命门C．肾D．脑称为“生之本”的是

A、Haveagoodrest.B、Takesomemedicine.C、Avoidtensionanddrinking.D、Doexaminationsinhospital.D本题用排除法解。医生提到haveagood

关于预警分析与预控对策关系的描述，下列叙述正确的是()。

在货流图上可表示的要素有()。[2007年真题]

加涅所说的信号学习相当于经典性条件反射。()

敌意；敌对状态

设n阶实矩阵A为反对称矩阵，即AT=一A．证明：对任意一个n维实列向量α，α与Aα正交；

TheSmog(烟雾)Foroveramonth,Indonesiawasincrisis.Forestfiresragedoutofcontrolasthecountrysuffereditsworst

WhyWeDon’tLikeEnglishClassesI.People’s【T1】ofhowtolearnEnglish【T1】A.Preconception:intention—registrat

根据不同的招聘要求，灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本录用高质量的员工。这是指招聘应遵循 【 】

人力资源管理（一）

经管类

解决组织摩擦的方法。

_________是一种采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法。

中国传统的情感管理方法。

___________的国家行政组织才是现代意义上的行政组织。就政府组织形式而言，最典型的有___________、___________、___________三种。

A．心B．命门C．肾D．脑称为“生之本”的是

A、Haveagoodrest.B、Takesomemedicine.C、Avoidtensionanddrinking.D、Doexaminationsinhospital.D本题用排除法解。医生提到haveagood

关于预警分析与预控对策关系的描述，下列叙述正确的是()。

在货流图上可表示的要素有()。[2007年真题]

加涅所说的信号学习相当于经典性条件反射。()

敌意；敌对状态

设n阶实矩阵A为反对称矩阵，即AT=一A．证明：对任意一个n维实列向量α，α与Aα正交；

TheSmog(烟雾)Foroveramonth,Indonesiawasincrisis.Forestfiresragedoutofcontrolasthecountrysuffereditsworst

WhyWeDon’tLikeEnglishClassesI.People’s【T1】______ofhowtolearnEnglish【T1】______A.Preconception:intention—registrat

根据不同的招聘要求，灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本录用高质量的员工。这是指招聘应遵循【】

_____的国家行政组织才是现代意义上的行政组织。就政府组织形式而言，最典型的有_、_、_____三种。

WhyWeDon’tLikeEnglishClassesI.People’s【T1】ofhowtolearnEnglish【T1】A.Preconception:intention—registrat