首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
工程
根据《劳动合同法》,用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付( )的工资。[2015年真题]
根据《劳动合同法》,用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付( )的工资。[2015年真题]
admin
2019-03-13
32
问题
根据《劳动合同法》,用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付( )的工资。[2015年真题]
选项
A、4倍
B、3倍
C、2倍
D、1倍
答案
C
解析
用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。劳动合同依照《劳动合同法》第二十六条规定被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/M8rw777K
本试题收录于:
建设工程法规及相关知识题库二级建造师分类
0
建设工程法规及相关知识
二级建造师
相关试题推荐
某工程项目于2010年6月1日通过竣工验收,并于2010年6月12日办理了备案。根据规定,建设单位向有关部门移交工程档案的最后时限为()。
根据《安全生产许可证条件》规定,()不属于建筑施工企业取得安全生产许可证应当具备的安全生产条件。若甲建筑施工企业要避免处罚,应在期满前()个月,向原发证机关办理延期手续。
某建筑公司的试验人员已经就进场的钢筋进行了检验,则下列说法正确的是()。
甲公司对乙公司的行为属于( )。《合同法》中规定的合同履行抗辩权,是指合同履行过程中当事人任何一方因对方的违约而( )的行为。
甲申请建造师注册,在处罚开始之日起到处罚完毕之日止必须满()年。丙的注册申请被受理,正常情况下最早只能是()。
法庭辩论时,以下选项中发言顺序最先的是( )。
发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款,发包人逾期不支付,承包人可以()。
甲建筑公司拖欠李某劳动报酬,双方发生争议,并于2011年11月1日劳动合同终止,则李某最晚应在()之前提出劳动仲裁。
在下列行为中,当事人应该承担与建设公司相同性质的法律责任的是()。
诉讼时效是指权利人在法定期间内未向人民法院提起诉讼请求保护其权利时,法律规定消灭其( )的制度。
随机试题
(2007年真题)唛头属于()
更换造口袋时,操作错误的是
对于泪腺肿瘤,下列哪项不是B超检查的表现
患者男性,56岁。乏力,腹胀半年。查:贫血貌,干肋下1cm,脾肋下7cm。血常规;白细胞260×109红蛋白78g/L,血小板400×109/L。检查分类可见中、晚幼粒为主,NAP积分降低。最可能的诊断是
期货交易所因合并、分立或者解散而终止的,由()予以公告。
张某2014年年末取得全年一次性奖金60000元,雇主为张某定率负担60%的个税,张某每月工资为5000元,张某年终奖自己实际负担的税额为()元。
()是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。
(凡要求计算的项目,除特别说明外,均须列出计算过程,计算结果出现小数的,均保留小数点后两位小数,凡要求编制会计分录的,除题中有特殊要求外,只需写出一级科目)AA股份有限公司(以下简称AA公司)系工业生产企业,为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%,
在软件开发中,需求分析阶段可以使用的工具是( )。
Ifpetownershaveaneyewithfashion,theycandresstheirpetsinstylishclothes.
最新回复
(
0
)