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权变理论
权变理论
admin
2019-06-19
28
问题
权变理论
选项
答案
权变理论又称应变理论或情景理论。20世纪40年代以来,人们开始认识到,领导是一种动态过程,领导的有效性除了领导者个人的素质和领导行为对职工的影响之外,还应随着被领导者的特点和环境的变化而变化。没有一种能适应任何情况的领导模式,只能提出在特定情况下相对来说最有效的领导模式,这就是权变的观点。
解析
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本试题收录于:
组织行为学题库经管类分类
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组织行为学
经管类
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