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成功的面试管理应当做到( )。
成功的面试管理应当做到( )。
admin
2012-12-08
44
问题
成功的面试管理应当做到( )。
选项
A、创造一个适宜的环境
B、从求职者那里获得与个人行为、工作有关的信息
C、提供有关工作和企业的信息
D、确定候选人是否适合
E、评估有关费用
答案
A,B,C,D
解析
适宜的环境有利于面试考官与求职者建立和睦的关系；由于面试是一种有价值的方法，招聘人员可以从中获得简历及选择测试中无法获取的信息；并且可以在企业和应聘者之间传递信息，进行双向选择；面试结束后，面试考官要确定候选人是否适合空缺的职位。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/OQs0777K
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
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