不得解除劳动合同的情况是( )。

admin2020-01-09 19

问题不得解除劳动合同的情况是( )。

选项 A、员工不能胜任工作
B、女职工在孕期、产期内的
C、在规定医疗期内患病或者负伤的
D、患职业病并被确认丧失部分劳动能力的
E、员工涉嫌违法但未被法院作出终审判决期问

答案B,C,D,E

解析不得解除劳动合同的条件主要是针对用人单位而言的，当同时出现可以解除与不可以解除劳动合同的条件时，用人单位应服从不得解除劳动合同的条件，即后者的法律效力大于前者。不得解除劳动合同的条件是：①患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；②患病或者负伤，在规定的医疗期内的；③女职工在孕期、产期、哺乳期内的；④法律法规规定的其他情形。

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企业人力资源管理师四级理论知识

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不得解除劳动合同的情况是( )。

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

“定向反射作为适应环境和累积经验的认知本能，是心理发展的活动之一”持这种观点的理论是()。

效度的性质是（）。

测量的要素是（）。

当代社会知识的迅速发展更新，对从业人员()的提升提出了更高的要求。

一般情况下，婚姻的动机包括()。

皮亚杰的心理发展观认为心理起源于（）。

“向求助者提供心理帮助并力图促使其行为、态度发生变化的过程”，是（）关于心理咨询的操作性定义的核心内容。

埃里克森认为，人的心理发展源自心理需求和社会要求之间的矛盾，称其为()。

关于印象管理，正确的说法包括()。

用人单位可以代扣劳动者工资的情形有哪些?

证券组合管理的特点主要表现在(　　)。

A、高流量乙醇湿化给氧B、中流量间歇性给氧C、给予面罩加压纯氧D、低流量持续给氧E、低流量间歇给氧急性肺水肿（）

针道固位形的深度一般要求穿过釉牙本质界到达牙本质内约

西伯利亚大陆桥是世界上最长的一条陆桥运输线。()

哲学与具体科学之间的最主要区别是()。

Let’sbeginwiththissingle-questionexamination:Whatpercentageofcareer-orientedhighschoolseniorsareproficientin

某公司分配给人事部的IP地址块为59．67．159．224／27，分配给培训部的IP地址块为59．67．159．208／28，分配给销售部的IP地址块为59．67．159．192／28，那么这三个地址块经过聚合后的地址为()。

以下关于过程及过程参数的描述中，错误的是______。

因特网中IP地址用四组十进制数表示，每组数字的取值范围是()。

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“定向反射作为适应环境和累积经验的认知本能，是心理发展的活动之一”持这种观点的理论是()。

效度的性质是（）。

测量的要素是（）。

当代社会知识的迅速发展更新，对从业人员()的提升提出了更高的要求。

一般情况下，婚姻的动机包括()。

皮亚杰的心理发展观认为心理起源于（）。

“向求助者提供心理帮助并力图促使其行为、态度发生变化的过程”，是（）关于心理咨询的操作性定义的核心内容。

埃里克森认为，人的心理发展源自心理需求和社会要求之间的矛盾，称其为()。

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证券组合管理的特点主要表现在( )。

A、高流量乙醇湿化给氧B、中流量间歇性给氧C、给予面罩加压纯氧D、低流量持续给氧E、低流量间歇给氧急性肺水肿（）

针道固位形的深度一般要求穿过釉牙本质界到达牙本质内约

西伯利亚大陆桥是世界上最长的一条陆桥运输线。()

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某公司分配给人事部的IP地址块为59．67．159．224／27，分配给培训部的IP地址块为59．67．159．208／28，分配给销售部的IP地址块为59．67．159．192／28，那么这三个地址块经过聚合后的地址为()。

以下关于过程及过程参数的描述中，错误的是______。

因特网中IP地址用四组十进制数表示，每组数字的取值范围是()。

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