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  3. 某股份有限公司是国有资产占控股地位的大型企业，该公司在设立的初期，经营状况较好。2005年9月以后，该公司在内部管理上出现混乱，公司的总会计师有严重的失职行为，为了改善该公司的内部管理，公司决定不设总会计师，将投有会计从业资格的2名会计调离工作岗位，其工作

某股份有限公司是国有资产占控股地位的大型企业，该公司在设立的初期，经营状况较好。2005年9月以后，该公司在内部管理上出现混乱，公司的总会计师有严重的失职行为，为了改善该公司的内部管理，公司决定不设总会计师，将投有会计从业资格的2名会计调离工作岗位，其工作

admin2009-02-15  42
问题 某股份有限公司是国有资产占控股地位的大型企业，该公司在设立的初期，经营状况较好。2005年9月以后，该公司在内部管理上出现混乱，公司的总会计师有严重的失职行为，为了改善该公司的内部管理，公司决定不设总会计师，将投有会计从业资格的2名会计调离工作岗位，其工作由该公司的出纳人员刘某兼任，具体负责稽核、会计档案的保管工作。2005年11月，聘任张某担任公司的会计机构的负责人，具体负责会计机构的管理工作。张某在到任后，发现该公司的许多会计账簿记录与实物、款项不相符合，财务问题比较严重。
   要求：根据以上情况，回答下列问题：
   (1)该公司决定不设总会计师是否合法?为什么?
   (2)该公司将2名没有会计从业资格的会计人员调离会计工作岗位的决定是否正确?为什么?
   (3)该公司的出纳人员兼任会计工作具体负责稽核、会计档案的保管工作是否合法?为什么?
   (4)张某担任公司的会计机构负责人，应当具备什么任职条件?
   (5)张某发现该公司的会计账簿与实物、款项不相符应采取什么措施?
选项
答案(1)该公司决定不设总会计师是违反《会计法》规定的。 根据(会计法)的规定，国有资产占控股地位的大型企业必须设置总会计师。该股份有限公司是国有资产占控股地位的股份有限公司，因此，不设总会计师是不合法的。 (2)该公司决定将2名没有会计从业资格的会计调离工作岗位是合法的。 根据《会计法》的规定，从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。将2名设有会计从业资格的会计人员调离工作岗位是合法的。 (3)该公司的出纳人员兼任会计工作具体负责稽核、会计档案的保管工作是不合法的。 根据《会计法》的规定，出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、费用、支出、债权债务账目的登记工作。 (4)张某担任会计机构负责人，应当具备的条件是除取得会计从业资格证书外，还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作3年以上经历。 (5)张某应当按照国家统一的会计制度的规定有权自行处理的，应当及时处理；无权自行处理的，应当立即向单位负责人报告，请求查明原因，作出处理。
解析
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