首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
《劳动法》规定劳动者有( )。
《劳动法》规定劳动者有( )。
admin
2021-08-19
31
问题
《劳动法》规定劳动者有( )。
选项
A、就业的权利
B、组织工会的权利
C、休息的权利
D、参与企业管理的权利
E、罢工的权利
答案
A,B,C,D
解析
劳动权是指法律保证的有劳动能力的公民能够参加社会劳动并因劳动而产生或与劳动有密切联系的各项权利。包括平等的劳动就业权、自由择业权、劳动报酬权、休息休假权、劳动保护权、职业培训权等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Ossv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
社会行为研究的主要内容包括()。
第一反抗期的独立自主要求,主要在于()。
认为儿童的欺负行为是在学校参与竞争和追求成绩的结果。这种观点属于()。
()属于条件反射。
使用冲击疗法时,如果出现以下情况应该立即停止治疗()。
填写LKS时,通常要求自评者判断那些经历过的事件对本人来说()。
形成初步印象,对求助者一般心理健康水平进行分析的工作程序包括()。
我国社会主义职业道德的原则是()。
企业管理人员对待下属时贯彻“诚信”原则,要做到的是()。
下列说法中,属于世界500强企业关于优秀员工核心标准的是()。
随机试题
在HSE管理中,危害是指潜在的损害和破坏,包括引起疾病和工伤,财产、工厂、产品或环境影响,招致经营活动被迫停止或严重的经济负担。()
当代中国不可能有无产阶级专政。
下列氨基酸中不含必需氨基酸的是()。
表示肝脏排泄对比剂能力的指标是
脊髓灰质炎病毒哪型易引起瘫痪
A.H--2’,H—6的化学位移为7.10~7.30(d)B.H—2’,H—6’的化学位移为7.20~7.50(d)C.H—2’,H—6’的化学位移为7.60~7.80(d)D.H—2’,H—6’的化学位移为7.70~7.90(d)E.H—2’,H
国际TNM分期法中的M是指()
甲公司属于以境内外全部生产经营认定为高新技术企业的公司,在2013年年初汇算清缴2012年度企业所得税时,对有关收支项目进行纳税调整,自行将全年会计利润500万元调整为全年应纳税所得额600万元。已缴纳所得税税额为90万元。税务师事务所检查时,发现甲公司以
求下列极限:
A、Therelationshipbetweenmice,ratsaridmonkeys.B、Therelationshipbetweendietandanimals.C、Therelationshipbetweendiet
最新回复
(
0
)