人力资源信息系统的基本职能不包括( )。

admin2012-11-10 10

问题人力资源信息系统的基本职能不包括( )。

选项 A、为绩效评价提供标准
B、为人力资源规划建立人事档案
C、为管理部门的决策提供各种报告
D、为其他的人力资源管理活动提供信息

答案A

解析人力资源信息系统有三个基本职能，即选项BCD。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/OvrM777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

某学校为了建设实验楼，在附近征用耕地一公顷，划拨使用。楼房建成后，在其剩余空地上又建了一个小卖部和一个酒店，由于急需资金，暂时将未建成的酒店抵押贷款。根据上述资料，回答下列问题。登记是抵押权成立的必要条件，登记内容有()。
房地产广告预算的方法有()。
为妥当安置被征地农民的生产和生活，各级政府和国土资源管理部门积极探索以市场为导向的多种安置途径。目前，主要的安置方式有货币安置、保障安置、农业生产安置、重新择业安置、入股分红安置和异地移民安置。其中，最为常用的安置方式是()。
从房地产投资项目风险分析的过程来看，感知风险和分析风险是()阶段的重要内容。
在科技局工作的小崔，要购买一套价值60万元的自有住房，拟申请个人住房公积金贷款。其公积金账户上本息余额为6000元，上月存储额为200元，距退休年龄有30年。根据上述资料，回答下列问题。若该市住房公积金管理中心每年公布的最高额贷款总额为10万元，则小崔
运用市场估价的一般步骤包括()。
()组织业主召开首次业主大会会议。
小于受聘到一家民营企业当人力资源部经理。一段时间后，他发现企业管理有些混乱，员工职责不清，工作流程也不科学。因此他想从最基础的工作分析着手，重新安排组织架构。小于成立了工作分析小组，积极开展工作。不料，这项工作受到众多员工的消极抵抗，他们总是以工作量大，没
为了完成这份人力资源规划，小敏必须关注以下问题()。在进行人力需求的预测时，小敏可采用下列方法()。

随机试题

简述中国特色社会主义理论体系的主要内容。
偏头风的病因是
下列各项中，不符合急性细菌性痢疾临床表现的是
通过卵圆孔的结构，正确的是
以"辛开苦降、寒热并用"为配伍特征的方剂是
甲国某公司与乙国驻甲国使馆因办公设备合同产生纠纷，并诉诸甲国法院。根据相关国际法规则，下列哪些选项是正确的?(2014年卷一75题)
中国重阳公司与法国施耐尔公司订立了向中国进口货物的买卖合同，并订有在中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁的仲裁条款。在该合同的履行过程中，双方发生争议，施耐尔公司在法国向某法国法院提起以重阳公司为被告的诉讼。对此重阳公司提出了异议。关于此案，下列哪一选项是正确的
某汽车制造企业属于增值税一般纳税人，生产某种品牌的小轿车，每辆不含税平均销售价格和最高销售价格均为10万元，2016年2月发生如下业务：(1)与某特约经销商签订了40辆小轿车的平销返利协议，协议规定按含税销售额的5％支付返还收入，当月收到经销商返回的30
要研究某种奶粉的平均合格率，一般采用()。
Readthearticlebelowabouttimemanagement.ChoosethecorrectwordtofilleachgapfromA,BorContheoppositepage.For

最新回复(0)

人力资源信息系统的基本职能不包括( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

房地产广告预算的方法有()。

从房地产投资项目风险分析的过程来看，感知风险和分析风险是()阶段的重要内容。

运用市场估价的一般步骤包括()。

()组织业主召开首次业主大会会议。

为了完成这份人力资源规划，小敏必须关注以下问题()。在进行人力需求的预测时，小敏可采用下列方法()。

简述中国特色社会主义理论体系的主要内容。

偏头风的病因是

下列各项中，不符合急性细菌性痢疾临床表现的是

通过卵圆孔的结构，正确的是

以"辛开苦降、寒热并用"为配伍特征的方剂是

甲国某公司与乙国驻甲国使馆因办公设备合同产生纠纷，并诉诸甲国法院。根据相关国际法规则，下列哪些选项是正确的?(2014年卷一75题)

要研究某种奶粉的平均合格率，一般采用()。

Readthearticlebelowabouttimemanagement.ChoosethecorrectwordtofilleachgapfromA,BorContheoppositepage.For