工资发放表的设计：某企业实行岗位效益工资，工资项目包括岗位工资、效益工资、岗位律贴、物价补贴，企业代缴社会保险费、住房公积金合个人所得税。请为企业设计员工工资的发放表。

admin2009-11-27 99

问题工资发放表的设计：
某企业实行岗位效益工资，工资项目包括岗位工资、效益工资、岗位律贴、物价补贴，企业代缴社会保险费、住房公积金合个人所得税。请为企业设计员工工资的发放表。

选项

答案编制工资表，要求把工资的所有数据全部设计并包括在工资表中。通常每个员工的工资均由两部分组成：实发工资：应发工资一应扣款。该企业的工资发放表如下： [*]

解析

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高考的最高分为650，其百分等级为100，最低分为105分，百分等级为1，要录取20%的学生进入大学，百分等级为80的百分位数（）。

下列说法中不符合“急性短暂性”精神障碍的临床特点的是（）。

老年期人格的变化特点是（）。

加权平均模式指形成对他人的总体印象时，不是根据简单的平均结果，而是根据重要性确定出各种特征的（），然后将其与每种特征的强度相乘，最后加以平均。

一寄宿中学为严格管理，规定学生的所有信件必须经班主任“审阅”后方可寄出或收阅，为掌握学生们的思想动态，规定学生的私人日记每周上交一次，该校的规定（）。

婴儿动作发展遵循的原则包括（）。

对于维护企业信誉来说，根本任务是（）。

测验中，有些被试者认为选项长、内容多，一般是正确答案，在无法确定何者正确时，有偏好长选项的反应定势。在编制测验时，只要我们尽量使选项的长度（），就不难避免这类问题。

项目难度的分布一般以（）分布为好，这样不仅能保证多数项目具有较高的区分度，而且可以保证整个测验对被试者具有较高的区分能力。

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在做抹灰工程时，罩面石膏不得抹在(　　)上。

一个女学生平时成绩非常好，总是得全班第一名。但她每次考试前都很焦虑，怕考不了第一，觉得考不了就是失败，而且别人也会议论她，因此她内心很苦恼。请说明这个女学生的问题并给出解决办法。(临沂)

法律运行的主要环节为

“商品”与“顾客”两个实体集之间的联系一般是()。

The______cycleoflifeanddeathisasubjectofinteresttoscientistsandphilosophersalike.

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