首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在企业人员招聘活动中，公司和应聘者之间是( )的关系。
在企业人员招聘活动中，公司和应聘者之间是( )的关系。
admin
2019-01-09
66
问题
在企业人员招聘活动中，公司和应聘者之间是( )的关系。
选项
A、双向选择
B、隶属
C、不平等
D、雇佣与被雇佣
答案
A
解析
在企业人员招聘活动中，公司和应聘者之间是双向选择的关系，公司希望了解应聘者的相关信息，以判断其是否适合本公司的招聘需求；同时，应聘者也希望获得公司全面、真实、客观的资料，做出自己正确的职业生涯选择。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/R5zv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
影响效度的因素有（）。
不论事物的形态如何变化，6、7岁～11、12岁儿童都知道其本质是不变的。皮亚杰认为这是儿童（）。
根据临床观察和心理学的分析，对性行为的紊乱程度可分：性行为失调(问题)、性行为障碍和()。
弗洛伊德把代表良心或道德力量的人格结构部分称为（）。
国家劳动和社会保障部（）颁布了《心理咨询师国家职业标准》，从（）执行，其中规定了培训、资格考核条件等内容。
为了使整个测验项目的潜在区分度最大（）。
()是能够独立表达比较完整语义的语言结构单位。
()是指在较长的付款期限内，由于汇率变动而造成结汇损失的风险。
T公司上个月订单突然增加，工厂生产量无法配合，总经理特别指派企划室罗云研究如何利用现有人力资源及充分利用现有设备准时出货。经过一番调查后，罗云发现公司现有薪资制度是采用计时制，不论员工生产效率，一律以工作时间乘每小时工资率计酬，实在无法激励工作增加产量。而
随机试题
下列属大体积混凝土温度裂缝的是()。
升华指一个人将受挫后的心理压抑向符合社会规范的、具有建设性意义的方向抒发的心理反应。根据上述定义，下列属于升华的是：
ZA－312型大钩的起重量是()。
胃溃疡底部最常见动脉内血栓机化，该处血栓形成的最主要机制是（）
根据《劳动防护用品监督管理规定》的有关规定，劳动防护用品生产企业所生产的特种劳动防护用品，必须取得特种劳动防护用品()，否则不得生产和销售。
下列不属于基金管理人后台部门的是()。Ⅰ．清算部门Ⅱ．投资部门Ⅲ．研究部门Ⅳ．产品研发部门
有一种捉猴子的陷阱，即把椰子挖空，然后用绳子绑起来，接在树上或固定在地上，椰子上留了一个小洞，洞里放了一些食物。洞口大小恰好只能让猴子空着手伸进去，而无法握着拳头伸出来，于是猴子闻香而来，将它的手伸进去抓食物，理所当然地，紧握的拳头便缩不出洞口，当猎人来时
某些经济学家是大学数学系的毕业生。因此，某些大学数学系的毕业生是对企业经营很有研究的人。下列哪项如果为真，则能够保证上述论断的正确?
ROM主要用于永久保存路由器的开机诊断程序、()和()软件。
AnewWorldBankstudysaysinternationalmigrationhelpsreducepovertyindevelopingnations.Atthesametime,however,many
最新回复
(
0
)
