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通常可以用员工的平均文化程度或上岗职业培训期限作为衡量( )程度高低的指标。
通常可以用员工的平均文化程度或上岗职业培训期限作为衡量( )程度高低的指标。
admin
2009-06-14
64
问题
通常可以用员工的平均文化程度或上岗职业培训期限作为衡量( )程度高低的指标。
选项
A、规范化
B、专业化程度
C、职业化的程度
D、人员结构
答案
C
解析
职业化程度是指企业员工为了掌握其本职工作,需要接受正规教育和培训的程度。如果企业中的多数员工需要较高的文化程度,或需要经过较长时间的培训才能胜任工作,那么职业化程度就较高。通常可以用员工的平均文化程度或上岗职业培训期限作为衡量职业化程度高低的指标。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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