组织在( )时，更适合采用外部招聘。

admin2019-06-19 17

问题组织在( )时，更适合采用外部招聘。

选项 A、时间和经费有限
B、需要开拓新业务领域
C、采取稳定的市场战略
D、面临易变的外部环境
E、面临稳定的外部环境

答案B,D

解析外部招聘在组织需要变革、易变的外部环境下有效。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Rbo0777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

相关试题推荐

在进行财务报表分析时，用于衡量企业利用债权人提供资金进行经营活动的能力和反映债权人发放贷款安全程度的指标是()。
用效用理论分析消费者行为时，会假定消费者追求效用最大化且是理性的，这一前提通常称为()。
我国《企业会计准则》对企业会计信息提出的质量要求包括()。
会计工作预期达到的最终结果被称为()。
自愿失业包括()。
下列情形中，税务机关可责成纳税人提供纳税担保的有()。
某公司其产品销售不畅，经认真分析后，发现问题主要出在营销环节上，尤其是市场开拓方面。企业计划招聘50人，改革分配制度。请根据以上资料，回答下列问题。如果选择内部招聘，可能的不利因素是()。
与其他招聘方法相比，网络招聘的优缺点是()。
关于标杆超越法的说法，错误的是()。

随机试题

A、whereB、whiteC、wholeD、whatC
大叶性肺炎患者，护士测量生命体征显示体温40℃，脉搏细弱，血压90／60mmHg，该护士需特别警惕患者可能发生的病情变化是
依据《特种设备安全监察条例》的规定，特种设备投入使用前，使用单位应当核对其是否附有()规定的相关文件。
资信评级机构从事对公司债券的资信评级业务，应当向()申请取得证券评级业务许可。
下列选项中，可以成为法律关系的客体的有()。
所谓信息加工的观点就是将人脑与计算机进行类比，将人脑看作类似于计算机的信息加工系统。但是这种类比只是机能性质的，也就是在行为水平上的类比，而不管作为其物质构成的生物细胞和电子元件的区别。换句话说，这种类比只涉及软件而不涉及硬件。这段话中硬件指代的是
莱布尼茨认为，认识可分为模糊的和明晰的，明晰的又可以进一步分为明确的和混乱的。模糊的认识不可能成为知识，因此用不着去研究它。明确的明晰认识即理性认识，是逻辑学研究的对象。而那种既混乱又明晰的认识值不值得研究呢?从明晰的角度来说，是值得研究的；从混乱的角度来
AstunnedHollywooddebatedthefutureofoneofitsbiggeststarsSunday.Asasheriff’swatchdoglaunchedaninvestigationint
Sheworkedhardathertaskbeforeshefeltsurethattheresultswould______herlongeffort.
Thankyouall.Mr.VicePresident;SecretaryGates;MadamSpeaker;JusticesoftheSupremeCourt;membersofmyCabinetandadmi

最新回复(0)

组织在( )时，更适合采用外部招聘。

人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

在进行财务报表分析时，用于衡量企业利用债权人提供资金进行经营活动的能力和反映债权人发放贷款安全程度的指标是()。

用效用理论分析消费者行为时，会假定消费者追求效用最大化且是理性的，这一前提通常称为()。

我国《企业会计准则》对企业会计信息提出的质量要求包括()。

会计工作预期达到的最终结果被称为()。

自愿失业包括()。

下列情形中，税务机关可责成纳税人提供纳税担保的有()。

某公司其产品销售不畅，经认真分析后，发现问题主要出在营销环节上，尤其是市场开拓方面。企业计划招聘50人，改革分配制度。请根据以上资料，回答下列问题。如果选择内部招聘，可能的不利因素是()。

与其他招聘方法相比，网络招聘的优缺点是()。

关于标杆超越法的说法，错误的是()。

A、whereB、whiteC、wholeD、whatC

大叶性肺炎患者，护士测量生命体征显示体温40℃，脉搏细弱，血压90／60mmHg，该护士需特别警惕患者可能发生的病情变化是

依据《特种设备安全监察条例》的规定，特种设备投入使用前，使用单位应当核对其是否附有()规定的相关文件。

资信评级机构从事对公司债券的资信评级业务，应当向()申请取得证券评级业务许可。

下列选项中，可以成为法律关系的客体的有()。

AstunnedHollywooddebatedthefutureofoneofitsbiggeststarsSunday.Asasheriff’swatchdoglaunchedaninvestigationint

Sheworkedhardathertaskbeforeshefeltsurethattheresultswould______herlongeffort.

Thankyouall.Mr.VicePresident;SecretaryGates;MadamSpeaker;JusticesoftheSupremeCourt;membersofmyCabinetandadmi