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节日送温暖,单位要慰问困难职工,解决困难职工的实际困难,你怎么设计这个活动?
节日送温暖,单位要慰问困难职工,解决困难职工的实际困难,你怎么设计这个活动?
admin
2011-09-30
25
问题
节日送温暖,单位要慰问困难职工,解决困难职工的实际困难,你怎么设计这个活动?
选项
答案
首先,简述节日送温暖活动的意义以及活动开展过程中应该坚持的原则。 其次,对于工作具体怎么开展,分层说明,突出重点难点。 前期准备:调查准备工作,主要是针对困难职工的基本情况,对他们存在的实际困难,做好统计工作;在调查基础上,结合活动的性质制定计划方案,并向领导汇报;做好资金预算,确定需要采购的相关物品。 设计具体环节:慰问环节的设计要紧扣活动的主旨,重点突出送温暖的环节的特色与亮点,如采取主要领导带着礼品深入困难职工家庭的方式,让困难群众真正感受到组织的温暖。 计划完善阶段:将确定好的设计活动方案交予领导审批,听取领导的建议,不断完善。
解析
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