2. 公务员
  3. 所有关心员工个人发展的企业老板，都被证明是管理得法的企业老板；而切实关心员工个人发展的企业老板，都首先把注意力放在员工的职业生涯发展上。因此，那些不首先把注意力放在关心员工职业生涯发展上的企业老板，都不是管理得法的企业老板。为使上述论证成立，必须为真的一项

所有关心员工个人发展的企业老板，都被证明是管理得法的企业老板；而切实关心员工个人发展的企业老板，都首先把注意力放在员工的职业生涯发展上。因此，那些不首先把注意力放在关心员工职业生涯发展上的企业老板，都不是管理得法的企业老板。为使上述论证成立，必须为真的一项

admin2022-06-30  66
问题 所有关心员工个人发展的企业老板，都被证明是管理得法的企业老板；而切实关心员工个人发展的企业老板，都首先把注意力放在员工的职业生涯发展上。因此，那些不首先把注意力放在关心员工职业生涯发展上的企业老板，都不是管理得法的企业老板。为使上述论证成立，必须为真的一项是(    )。
选项 A、员工的职业生涯发展，是员工个人发展中最突出的问题
B、所有管理得法的企业老板，都是关心员工个人发展的企业老板
C、近年来，员工普遍比较关心自己的个人发展
D、员工个人发展同企业发展密切相关
答案B
解析 题目中的前提条件是：(1)关心员工个人发展的老板一管理得法；(2)关心员工个人发展的老板→把注意力放在员工的职业生涯发展上。结论是：(3)一把注意力放在员工的职业生涯发展上→一管理得法。根据(2)可得：一把注意力放在员工的职业生涯发展上→一关心员工发展的老板，若要得出(3)，需满足一关心员工发展的老板→一管理得法，即管理得法→关心员工发展的老板。B项正确。
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