你是执法人员，去某工厂执法，工厂负责人煽动工人抵抗，你如何处理?

admin2011-02-08 17

问题你是执法人员，去某工厂执法，工厂负责人煽动工人抵抗，你如何处理?

选项

答案第一，执法过程中出现工人抵抗的事件是常见的，因此应当保持镇静，不要慌乱。以心平气和的态度向工人表明自己的来意，并表示愿意与工厂负责人和工人代表进一步谈判，以缓和工人情绪。第二，迅速反思自己在执法过程中是否存在表达方式、执法态度、执法方式等方面的问题，分析工人抵抗的原因，并采取相应的对策：如果是自己表达不当，导致工厂负责人误解了自己的意思，则应向工厂负责人和工人代表再次清楚明白地表达来意；如果是自己执法态度、执法方式、方法有问题，则应该向工厂负责人道歉，并马上调整工作态度，改变方式方法，进行再次沟通；如果是工厂负责人和工人对相关法律法规不了解，则应该耐心细致地向他们解释清楚；如果自己的表达和执法态度、执法方式、方法等都没有问题，而是工厂负责人的恶意煽动，则应当与工厂负责人和工人代表做进一步沟通和谈判。如果工厂负责人和工人代表对此次执法不服，可告知其合法的抗议手段，如复议、信访等，并让工厂负责人和工人代为劝说工人不要违法抵抗。第三，及时将此事向上级汇报，听取上级指示，并请求上级派人支援，维持现场秩序，防止冲突扩大。第四，对此次事件进行总结。正因为工厂负责人煽动工人抵抗执法是一件常见的事情，因此以后在进行执法之前，最好做好充分的准备的工作。比如说，若还是去工厂执法，应当提前与工厂负责人和工人做好沟通工作。同时，在执法过程中，要注意文明执法。

解析

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