通过职业介绍所和人才交流中心招聘的优点有( )。

admin2019-06-02 44

问题通过职业介绍所和人才交流中心招聘的优点有( )。

选项 A、它们作为专门机构,具有先进的技术和庞大的人才信息库
B、专门机构作为第三者介入,可以保证雇佣方排除私人纠葛,可公事公办,依标准招聘
C、从这些机构可以直接获取应聘人的有关资料,如学历、经历、意愿等,可节省招聘时间
D、通过这些机构招聘往往成功率较高,很容易招到优秀的人才
E、这些机构管理规范,人才库全面

答案A，B，C

解析通过职业介绍所和人才交流中心招聘的缺陷:管理不够规范,人才库不全面;通过这些机构招聘往往成功率较低,难以招到优秀的人才。此外,企业还需要付给这些机构一定的费用。

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人力资源管理（一）

经管类

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通过职业介绍所和人才交流中心招聘的优点有( )。

人力资源管理（一）

经管类

要改善行政组织的行政经费状况，必须充分发挥政府的()

试述行政组织功能的内容和特点。

行政职能既具有动态性，又具有稳定性。()

行政组织承担着促进以经济发展为中心的社会全面发展的任务，其功能范围涉及国家政治和社会生活的各个方面，从这个意义上说，行政组织具有()

依照相关法律法规，行政编制审批需报请国务院批准的有()

简述编制设计程序的步骤。

________是我国行政组织设置的基本原则。

公共选择理论认为，市场决策以_为决策主体，以_为对象，并通过完全竞争的经济市场水实现。

劳动力市场的结构是指()。

咳嗽时腰椎间盘突出症的腰腿痛会

交流接触器线圈上的电压过低，会造成线圈过热烧毁。()

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下列哪一组统称为气溶胶

病毒性肺炎病原居首位的是()

在中华人民共和国境内的外商投资企业，外国企业和其他外国组织的会计记录可以使用中文也可以使用一种外国文字。()

A、Helikesstudentswithhighmotivation.B、Heenjoysteachingintelligentstudents.C、Hetailorshisteachingtostudents’need

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公共选择理论认为，市场决策以_________为决策主体，以_________为对象，并通过完全竞争的经济市场水实现。

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