2. 职业资格
  3. “镜面效应”是指当企业处于创业初期、受到挫折或是经营和发展处于低谷时，企业与员工的距离很贴近，即员工显示出很强的责任感和凝聚力。相反，当企业处于经营稳定期、发展鼎盛期，企业与员工之间的距离相对疏远，即员工的责任感和凝聚力减弱甚至萎缩。“镜面效应”影响着企业

“镜面效应”是指当企业处于创业初期、受到挫折或是经营和发展处于低谷时，企业与员工的距离很贴近，即员工显示出很强的责任感和凝聚力。相反，当企业处于经营稳定期、发展鼎盛期，企业与员工之间的距离相对疏远，即员工的责任感和凝聚力减弱甚至萎缩。“镜面效应”影响着企业

admin2022-03-15  63
问题 “镜面效应”是指当企业处于创业初期、受到挫折或是经营和发展处于低谷时，企业与员工的距离很贴近，即员工显示出很强的责任感和凝聚力。相反，当企业处于经营稳定期、发展鼎盛期，企业与员工之间的距离相对疏远，即员工的责任感和凝聚力减弱甚至萎缩。“镜面效应”影响着企业的凝聚力和向心力，是企业进一步发展的制约因素。“镜面效应”启示企业应(          )。
①树立法律意识和权利意识，维护自己的合法权益
②坚持权利与义务相统一，自觉履行劳动义务
③培育企业文化，增强员工价值感、归属感
④完善内部激励机制，调动员工积极性
选项 A、①④
B、②③
C、①②
D、③④
答案D
解析 “镜面效应”启示企业应培育企业文化，把企业的命运与员工的命运结合在一起，增强员工价值归属感、增强企业凝聚力；企业应完善内部激励机制，把职工的劳动报酬与其对企业的贡献紧密联系起来，调动员工的积极性，促使员工关心企业、热爱企业，③④符合题意。①②是对员工或者公民个人的启示和要求，不符合题意。
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