首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
影响企业薪酬制度的内在因素有( )。
影响企业薪酬制度的内在因素有( )。
admin
2021-12-08
41
问题
影响企业薪酬制度的内在因素有( )。
选项
A、劳动力市场状况
B、国家的有关法律
C、企业的经营状况与财力
D、企业员工自身的差别
E、企业所在地的生活水平
答案
C,D
解析
影响企业薪酬制度制定的因素主要有两大类,即外在因素和内在因素。其中,内在因素主要包括:
①企业的业务性质与内容;
②企业的经营状况与财力;
③企业的管理哲学与企业文化;
④企业员工自身的差别。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XSZM777K
本试题收录于:
工商管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
工商管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某企业给上夜班的员工发放夜班工作津贴,这种津贴属于()。
营销组合包括产品、分销、促销和()四个基本要素。
公司制企业有明晰的产权关系,其中对全部法人财产依法拥有独立支配权力的主体是()。
按主体物流活动的区别,企业生产活动中具体的物流活动主要有()。
(二)某企业大批量生产某种单一产品,该企业为了编制下年度的年度、季度计划,正进行生产能力核算工作。该企业全年制度工作日为250天,两班制,每班有效工作时间为7.5小时。已知:某车工车间共有机床20台,该车间单件产品时间定额为1小时;某钳工车间生产面积145
某企业根据自身业务发展,制定了整体发展战略,确定企业员工总数在未来三年内由100名增加至1500名,其中具有大学以上学历的专业技术人员比例由15%增加到25%,全员劳动生产率达到人均12万元以上,其整体发展总策略包括加大员工培训力度、提高专业技术人员待遇、
某企业资本结构及个别资本成本资料如下,请回答下列问题:在资本结构决策中,确定最佳资本结构可以运用的方法包括()。
日本学者中松义郎的目标一致理论提出的解决个人目标与组织目标不一致,个人潜能受到抑制时的途径主要有()。
某企业根据自身业务发展,制定了整体发展战略,确定企业员工总数在未来三年内由100名增加至1500名,其中具有大学以上学历的专业技术人员比例由15%增加到25%,全员劳动生产率达到人均12万元以上,其整体发展总策略包括加大员工培训力度、提高专业技术人员待遇、
()营销策略的缺点是成本和营销费用会加大,资源配置分散,不易形成拳头产品。
随机试题
A.修复性牙本质B.球间牙本质C.髓周牙本质D.托姆斯颗粒层E.前期牙本质牙本质钙化不良时,钙球之间遗留的未被钙化的牙本质为
患者,男性,54岁。3天未排便,遵医嘱给予开塞露灌肠,应嘱患者保留灌肠液的时间是
审计人员张某通过对ABC公司初步调查了解,对该公司存货循环的部分控制措施进行的描述如下:仓库保管员负责登记存货明细账,以便对仓库中的所有存货项目的收、发、存进行永续记录。仓库保管员收到验收部门送交存货和验收单后,根据验收单登记存货明细账。平时,各车间或其
监考老师在考生身边来回走动会影响学生水平的发挥,这种现象是()
______不分青红皂白,______是和亲______一律加以反对,______在封建时代还有什么更好的方法可以取得民族之间的和解呢?依次填入画横线部分最恰当的一组是()。
在一项庆祝活动中,一名学生依次为1、2、3号旗座安插彩旗,每个旗座只插一杆彩旗,这名学生有三杆红旗、三杆绿旗和三杆黄旗。安插彩旗必须符合下列条件:如果1号安插红旗,则2号安插黄旗。如果2号安插绿旗,则1号安插绿旗。如果3号安插红旗或者黄旗,则2号安插
设向量组α1=(1,0,1)T,α2=(0,1,1)T,α3=(1,3,5)T不能由向量组β1=(1,1,1)T,β2=(1,2,3)T,β3=(3,4,a)T线性表示。求a的值;
若n阶矩阵A=[α1,α2,…,αn-1,αn]的前n-1个列向量线性相关,后,n-1个列向量线性无关,β=α1+α2+…+αn.证明:若(k1,k2,…,kn)T是Ax=B的任一解,则kn=1.
Duringthesummerholidayseasonthereareno______roomsinthisseasidehotel.
Normally,atthebeginningofschoolyear,theStudentServicesofuniversitiesandcollegespublishlistsorroomsandapartmen
最新回复
(
0
)