首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
现代人才测评的理论基础是( )。
现代人才测评的理论基础是( )。
admin
2019-06-24
55
问题
现代人才测评的理论基础是( )。
选项
A、人一组织匹配理论
B、人一职匹配理论
C、权力本位模式
D、义务本位模式
答案
B
解析
现代人才测评技术的四大理论基础:人与人之间的差异性;个人特点的相对稳定性;心理的可测性;岗位与人的匹配性。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XaOx777K
本试题收录于:
管理学原理题库经管类分类
0
管理学原理
经管类
相关试题推荐
根据《香港基本法》和《澳门基本法》规定,有权修改特别行政区基本法的国家机关是【】
建国初期,领导中央人民政府委员会工作的是【】
王某长期住在城里,乡间的6间祖传老屋一直委托曹某管理。曹某因办乡村企业缺乏资金,就打起了这6间老屋的主意。曹某一方面鼓动王某将老屋出售,一方面与朱某多次在现场看房协商出售。曹某对朱某称:只要你暂借给我20万元钱款,我就将老屋以最低价12万元卖给你。但在朱某
因不可抗力造成合同不能履行,且不能达到合同目的的,_______有权解除合同。
建设工程合同中被分包的只能是建设工程的部分工作,而不能是全部的工作,在发包人将工程整体发包的场合,总承包人_________。
论述商流的内涵和特征。
简述团队结构的特点。
对知觉的了解如何帮助管理者更好地理解个体行为?请予以解释。请描述在判断他人时可以采用的三种捷径。
李晓芳是“味美乐”配餐食品公司的地区经理,主管下辖的10家供应站,各供应站按客户要求烹制所订购的各种盒装中、西快餐。每站有一名主管主任,主要负责本站的营销计划、编制预算、质量监控和处理客户的信息反馈。随着公司规模的扩大,业务量快速增加,李晓芳与各供应站主管
李晓芳是“味关乐”配餐食品公司的地区经理,主管下辖的10家供应站,各供应站按客户要求烹制所订购的各种盒装中、西快餐。每站有一名主管主任,主要负责本站的营销计划、编制预算、质量监控和处理客户的信息反馈。随着公司规模的扩大,业务量快速增加,李晓芳与各供应站主管
随机试题
母犬发情后屡配不孕,临床检查发现患犬腹围略增大,阴门红肿,阴道黏膜潮红,从阴门不时流出脓性分泌物,呈奶酪样,恶臭难闻。该病的原发病变部位最有可能的是在
医院内获得性肺炎多由以下哪种病原菌引起?()
X企业的财产清查中发现甲商品溢余50件,每件单价20元,乙商品盘亏100公斤,每公斤30元,则应()。
我国证券交易所推出的质押式国债回购交易品种不同的有( )天回购。
根据营改增相关规定,下列进项税额准予从销项税额中抵扣的有()。
邱老师由于多次触犯学校规章制度,且行为不良,常常侮辱学生,引起学生家长不满,对学校声誉造成不良影响。对此,根据《中华人民共和国教师法》规定,邱老师所任职的学校有权()。
力颖电脑软件有限责任公司由张某、李某等10人各投资20万元于2006年设立,公司章程对分红、增资等采用了公司法的基本规定,未作特别约定。李某实际只出资10万元,尚拖欠10万元出资未缴。其余股东均已按期足额缴纳出资。2008年底分红时,张某提出李某一直未按公
在访问因特网过程中,为了防止Web页面中恶意代码对自己计算机的损害,可以采取的防范措施是
计算机硬件系统主要包括:运算器、存储器、输入设备、输出设备和______。
AlmosttwointhreeBritonsareunabletospeakalanguageotherthanEnglish,i.e.monolingual,ineffect,theworstrecordin
最新回复
(
0
)