在不同特征的文化中，国际人力资源管理活动会遇到的挑战是( )。

admin2017-12-12 60

问题在不同特征的文化中，国际人力资源管理活动会遇到的挑战是( )。

选项 A、在权力距离较大的文化中，员工不愿意参与绩效目标的设定
B、在习惯于屈从自然，认为无法有效估计未来的文化中，员工会抵制人力资源计划
C、在等级森严的文化中，招聘工作需要借助东道国政府控制的就业结构
D、在集体主义倾向明显的文化中，不适合采用集体绩效考核
E、在权利距离较大的文化中，不接受较大差异的上下级薪酬

答案A,B,C

解析强调个体工作绩效的考核方法，在美国这样个体主义倾向比较明显的文化中比在日本这样集体主义倾向比较明显的文化中更适用。选项D错误。在权力距离较大的文化中，员工是可以接受上下级薪酬的较大差距的，而在权力距离较小的文化中，要求上下级的薪酬差距较小。选项E错误。

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人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

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在不同特征的文化中，国际人力资源管理活动会遇到的挑战是( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

人们在行为归因时，常常依据三个因素做出判断，即()。

利用面试筛选人员的缺点在于()

特质理论认为领导是()。

在现实中我们经常可以看到，受教育程度较高的员工往往能够获得较多的在职培训，其主要原因是受教育程度较高的员工()。

关于企业年金的陈述，错误的是()。

在施行成本领先战略的企业中，其绩效管理应当本着(　　)来进行。

劳动争议仲裁申请书应当载明的事项有(　　)。

在员工职业生涯的早期阶段，在工资支付方面对员工实施“减额支付”，而在其职业生涯的后期阶段实施“超额支付”，这种做法只有在(　　)情况下才能够付诸实践。

经营活动是指企业长期资产的购建和不包括在现金等价物范围内的投资及其处置活动。

男，55岁。上腹部不适2个月。进食后饱胀，有时伴疼痛，食欲下降、乏力，症状逐渐加重。为明确诊断首选的检查是

某房地产的年有效毛收人为10万元，运营费用为2．5万元，有效毛收入乘数为10，则该房地产的综合资本化率为7．5％。()[2008年考题]

剧毒化学品经营企业销售剧毒化学品，应当记录购买单位的名称、地址和购买人员的姓名、身份证号码及所购剧毒化学品的品名、数量、用途。记录应当至少保存()。

刚性路面主要代表是水泥混凝土路面，其破坏主要取决于()。

下列属于控制性进度计划的有()。

对于网络上有人发表过激言论，并且诽谤领导个人。你认为应该如何处理?

Youwillhardlybelieveit,butthisisthethirdtimetonightsomeone______me.

AmericanGroupDynamicsToday,inWesternresearchinstitutesanduniversitydepartment,muchworkisdoneasateamprojecta

在不同特征的文化中，国际人力资源管理活动会遇到的挑战是( )。

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中级经济师

人们在行为归因时，常常依据三个因素做出判断，即()。

利用面试筛选人员的缺点在于()

特质理论认为领导是()。

在现实中我们经常可以看到，受教育程度较高的员工往往能够获得较多的在职培训，其主要原因是受教育程度较高的员工()。

关于企业年金的陈述，错误的是()。

在施行成本领先战略的企业中，其绩效管理应当本着( )来进行。

劳动争议仲裁申请书应当载明的事项有( )。

在员工职业生涯的早期阶段，在工资支付方面对员工实施“减额支付”，而在其职业生涯的后期阶段实施“超额支付”，这种做法只有在( )情况下才能够付诸实践。

经营活动是指企业长期资产的购建和不包括在现金等价物范围内的投资及其处置活动。

男，55岁。上腹部不适2个月。进食后饱胀，有时伴疼痛，食欲下降、乏力，症状逐渐加重。为明确诊断首选的检查是

某房地产的年有效毛收人为10万元，运营费用为2．5万元，有效毛收入乘数为10，则该房地产的综合资本化率为7．5％。()[2008年考题]

剧毒化学品经营企业销售剧毒化学品，应当记录购买单位的名称、地址和购买人员的姓名、身份证号码及所购剧毒化学品的品名、数量、用途。记录应当至少保存()。

刚性路面主要代表是水泥混凝土路面，其破坏主要取决于()。

下列属于控制性进度计划的有()。

对于网络上有人发表过激言论，并且诽谤领导个人。你认为应该如何处理?

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劳动争议仲裁申请书应当载明的事项有(　　)。

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