2. 财经
  3. 根据公平理论，员工恢复因薪酬不足而导致的不公平感的措施有( )。

根据公平理论，员工恢复因薪酬不足而导致的不公平感的措施有( )。

admin2022-11-01  93
问题 根据公平理论，员工恢复因薪酬不足而导致的不公平感的措施有(          )。
选项 A、员工向上级反映薪酬高者工作没有自己努力
B、员工降低自己的努力程度
C、员工寻求法律援助
D、员工从其他组织寻求帮助
答案A,B
解析 本题考查亚当斯的公平理论，恢复公平的方法：①改变自己的投入或产出；②改变对照者的投入或产出；③改变对投入或产出的知觉；④改变参照对象；⑤辞职。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Xl3D777K
本试题收录于： 综合知识题库银行系统招聘考试分类
0

综合知识

银行系统招聘考试

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)