首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式是( )设计方法。
将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式是( )设计方法。
admin
2021-03-27
47
问题
将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式是( )设计方法。
选项
A、基于职位的薪酬
B、基于技能的薪酬
C、基于能力的薪酬
D、基于绩效的薪酬
答案
D
解析
以绩效为基础的薪酬是一种将员工薪酬与业绩直接挂钩,根据员工的个人工作绩效发放工资或奖金的薪酬模式。绩效薪酬所关注的焦点主要是产出。绩效薪酬体系下整个企业的注意力主要放在对员工现实绩效的奖励上,并希望能以此达到使绩效高的员工继续保持高水平的绩效。故选项D正确。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/YYfM777K
本试题收录于:
旅游经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
旅游经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
下列项目中,能够影响银行经营活动产生的现金流量的因素有( )。
金融市场的经济调节功能表现在以下()方面。
从数量上看,资产利润率表现为净利润与()的比率。
制订银行业从业人员职业操守的宗旨是“为规范银行业从业人员(),提高中国银行业从业人员整体素质和(),建立健康的银行业企业文化和信用文化,维护银行业良好信誉,促进银行业的健康发展,制订本职业操守”。
根据不同角度所划分的银行资本中的经济资本()
当出现()情况时,由国务院银行业监督管理机构责令改正,并处二十万元以上五十万元以下罚款;情节特别严重或者逾期不改正的,可以责令停业整顿或者吊销其经营许可证;构成犯罪的.依法追究刑事责任。
下列属于风险识别的主要方法的是()。
经济结构是指从不同角度考察的国民经济结构,下列属于经济结构考察的内容的是()。
宏观经济发展的总体目标一般包括四个,以下()是正确的。
根据决策条件确定性的差异,决策可以划分为确定型、()和不确定型决策
随机试题
该病例最可能的诊断
()是一种最常见的窒息性气体,在煤气的使用过程中,如果产生此种气体过多,就会中毒。
关于音频信息及其处理,下列说法不正确的是()。
心理健康教育是现代社会发展的需要,是学校促进学生心理健康和人格健全发展的有效途径。学校心理健康教育的途径有()
某公司自去年初开始实施一项“办公用品节俭计划”,每位员工每月只能免费领用限量的纸笔等各类办公用品。年末统计发现,公司用于各类办公用品的支出较上年度下降了30%。在未实施计划的过去5年间,公司年均消耗办公用品10万元。公司总经理由此得出:该计划已经为公司节约
洋务运动时期,由于民用企业的开办,急需技术人才,为此国家开办专业技术学堂,各大企业自己也纷纷举办附属的技术学校。其中,1866年设立的()及其附设的船政学堂是中国最早的一所实业学校。
国际清偿力不包括一国的()。
设y=y(χ)(χ>0)是微分方程2y〞+y′-y=(4-6χ)e-χ的一个解,且=0.(Ⅰ)求y(χ),并求y=y(χ)到χ轴的最大距离.(Ⅱ)计算∫0+∞y(χ)dχ.
[*]
电梯群控系统由楼层控制器、电梯轿箱控制器、电机房控制器和中央控制子系统组成,其中电梯轿箱控制器的基本功能要求如下:a、需要若干个对应楼层的按键和开门、关门、紧急呼叫等功能按键,用户可同时按下若干个楼层按键。需要用7段LED显示器显示电梯所运行到的
最新回复
(
0
)