首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
通过提供比组织结构图更详细的工作信息,有助于分析人员明确在现有条件下企业中的工作输入与输出关系,对流程优化和调整非常重要,这是( )。
通过提供比组织结构图更详细的工作信息,有助于分析人员明确在现有条件下企业中的工作输入与输出关系,对流程优化和调整非常重要,这是( )。
admin
2021-12-03
99
问题
通过提供比组织结构图更详细的工作信息,有助于分析人员明确在现有条件下企业中的工作输入与输出关系,对流程优化和调整非常重要,这是( )。
选项
A、职位配置图
B、工作流程图
C、组织结构图
D、职位职责界定
答案
B
解析
职位配置图是指能够清晰地反映企业中现有工作的人员配置情况,有助于工作分析人员更好地对诸如一人多岗和一岗多人等问题进行判断和处理。组织结构图可以帮助工作分析人员清晰、直观地了解现阶段企业内的部门及职位设置情况。企业对现有职位职责进行界定,可以理解现有工作任务和工作职责的向导。本题考查的是工作流程图,正确答案为B,。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Z3o0777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
甲企业2008年度亏损800万元,则该企业本年亏损用以后年度延续弥补的期限最长不得超过()年。
财政调节企业利润水平的主要手段有()。
社会成员享用社会公共服务时,应()。
下列关于财政支出的说法中,不正确的是()。
某外籍专家在我国境内工作,月工资为18000元人民币,则其每月个人所得税的应纳税所得额为()元。
下列各项中,不属于新的政府支出功能分类科目的是()
下列关于企业价值的说法,正确的有()。
中国某石化公司制定了详细的人力资源培训开发计划。每年抽取利润的2%作为经费去培训。方式有在职培训,即选拔有潜力的职员,送到正规院校学习相关专业。每年培训研究生10~20名,双学士学位100~200名。根据上述资料,回答下列问题。评估培训的效果通常要确
工作说明书要满足对员工聘任、考核、培训和评价的需要,应该达到任务明确好上岗、职责明确易考核、资格明确好培训、层次清楚好评价的要求体现了工作说明书编写的()原则。
在总投资计算公式K总=K新+K损一K利中,K新代表()。
随机试题
(1)Ifyou’relikemostpeople,you’rewaytoosmartforadvertising.Youfliprightpastnewspaperads,neverclickonadsonli
声像图的纵向分辨力与什么有关
患者女性,65岁,气急,乏力,心绞痛,持续时间长,休息和含服硝酸甘油不能缓解。心电图示前间壁心肌梗死,临床诊断为冠心病,心肌梗死。冠心病超声心动图上可见并发症有
在下列几项反映国民经济发展的指标中,属于数量指标的是()。
自1997年起,我国铁路共实施了六次大提速。1997年4月1日,全国铁路实施第一次大面积提速。京广、京沪、京哈三大干线全面提速,以北京、上海、广州、沈阳、武汉等大城市为中心,开行了最高时速达140公里,平均旅行时速90公里的40对快速列车和64列
下列加下划线字的读音每对都不相同的一项是()。
视近物和视远物都要进行调节的眼为
[2011年1月]在一次英语考试中,某班的及格率为80%。(1)男生及格率为70%,女生及格率为90%;(2)男生的平均分与女生的平均分相等。
某正在进行中的项目,当前的PV=2200元、EV=2000元、AC=2500元,当前项目的SV和项目状态是(45),该项目的CPI和成本绩效是(46)。
ThescientificnameistheHoloceneAge,butclimatologistsliketocallourcurrentclimaticphasetheLongSummer.Thehistory
最新回复
(
0
)