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进行薪酬调查时,若被调查的岗位复杂且数量大,应采用( )的方法。
进行薪酬调查时,若被调查的岗位复杂且数量大,应采用( )的方法。
admin
2015-05-20
45
问题
进行薪酬调查时,若被调查的岗位复杂且数量大,应采用( )的方法。
选项
A、企业之间相互调查
B、问卷调查
C、采集社会公开信息
D、委托中介机构进行调查
答案
B
解析
企业进行薪酬调查时,常用的方法有企业之间相互调查、委托中介机构进行调查、采取社会公开的信息和调查问卷四种方法。其中,前三种方式是比较简便易行的调查方法,对少数规范性岗位的薪酬调查是切实可行的,但是对于大量的、复杂的岗位就不太适合。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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