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评估培训效果时，应评估的内容包括( )。
评估培训效果时，应评估的内容包括( )。
admin
2014-08-25
96
问题
评估培训效果时，应评估的内容包括( )。
选项
A、反应评估
B、学习评估
C、工作行为评估
D、结果评估
E、过程评估
答案
A,B,C,D
解析
培训与开发效果的评估是一个运用科学的理论、方法和程序，从结果中收集数据，并将其与整个组织的需求和目标联系起来，以确定培训与开发项目的优势、价值和质量的过程。一般而言，培训与开发的评估内容包括五个方面：反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估。
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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