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按照组织激励的公平理论,感到不公平的员工用来恢复平衡的方式有( )。
按照组织激励的公平理论,感到不公平的员工用来恢复平衡的方式有( )。
admin
2022-03-25
21
问题
按照组织激励的公平理论,感到不公平的员工用来恢复平衡的方式有( )。
选项
A、改变自己的投入
B、增加自己的产出
C、改变参照对象
D、改变对产出的知觉
E、辞职
答案
A,C,D,E
解析
公平理论中员工恢复公平的方法包括:
①改变自己的投入或产出;
②改变对照者的投入和产出;
③改变对投入或产出的知觉;
④改变参照对象;
⑤辞职。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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