首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
在企业自身降低库存量商品的途径中,为企业降低库存量水平提供保证的是 ( )。
在企业自身降低库存量商品的途径中,为企业降低库存量水平提供保证的是 ( )。
admin
2009-02-15
33
问题
在企业自身降低库存量商品的途径中,为企业降低库存量水平提供保证的是 ( )。
选项
A、建立现代企业制度
B、提高企业的计划水平
C、推行内部经济责任制
D、密切供需关系
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/at0M777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某城市目前共有程序员6000人,他们的市场工资率是12元/小时。如果该城市的程序员的供给是单位弹性的,要使程序员的供给人数增加到7500人,则市场工资率至少应当提高到()元/小时。
评估培训与开发效果最好、最正规的方法是()。
关于亲和需要,下列陈述错误的是()。
某公司去年对组织机构做出了大规模的调整,但是一直未改变工作说明书。目前工作重叠,职责不清,管理分配不平衡等问题日益突出,工作缺乏效率,员工工作积极性降低,企业效益也降至最低点。如果由你来负责这项工作,你首先应该()。
刚从会议室走出的李明,一脸的阴沉,一问才知是刚给一个员工做完绩效评估。针对最近一段时间这个员工的工作表现,提出了一些意见及改正方法,可那个员工不但觉得自己做的没什么错误,还觉得做这个评估挺浪费时间的。李明一时碰了钉子,真是不懂一个面谈为什么会做成这样。
对于个人劳动力供给而言,工资率下降导致收入效应大于替代效应时,会导致劳动者()。
企业在不降低原有薪酬水平和福利水平的条件下,提供给员工一张特殊的信用卡,员工可以根据自己的需要自行购买商品或福利,这种弹性计划属于()。
通过系统的分析方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程称为()。
某大型企业人力资源部张经理,最近一直为绩效管理的实施工作而头疼。人力资源部设计了一套绩效管理体系,现已实施了两个季度,但一直遇到很大阻力。各部门在绩效管理工作的配合上总是拖拖拉拉,而且总觉得是人力资源部要求他们做的。其中有两件事尤其让张经理头疼,一件是CE
下列选项中,不属于工作设计的方法的是()。
随机试题
Li-Fi,analternativetoWi-Fithattransmitsdatausingthespectrumofvisiblelight,hasachievedanewbreakthrough,withUK
用三面刃铣刀铣削矩形花键,当用侧刃铣削花键齿侧时,为了保证花键齿侧与轴线平行,应找正__________。
乳腺癌作放射治疗时切线野的范围正确的是
A.3年B.5年C.15日D.30日前药品经营企业变更药品经营许可证许可事项的,向原发证机关申请变更登记时间应当在原许可事项发生变更的()。
组织单位工程施工组织设计交底的是()。
以下事项中,不属于初步业务活动的目的的是()。
赵老师在Excel中为400位学生每人制作了一个成绩条,每个成绩条之间有一个空行分隔。他希望同时选中所有成绩条及分行,最快捷的操作方法是()
Hissisteralwaysspendssomuch______clothesthatshecan’tmanagetolivewithinherincome.
A、Thewomanalsopassedtheexamination.B、Shedidn’texpectallthosesurprises.C、Sheadmiredhimforhiscleverness.D、Shewa
A、Hundredsofthousandsofcars.B、Thirtymillionoldcars.C、Onemillionjunkedcars.D、Fivemillioncarsaltogether.A数字计算题。根据
最新回复
(
0
)