首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
“根据某一评价标准将每一员工逐一与其他员工比较,选出每次比较的优胜者,最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序”,这种绩效考核的方法是( )。
“根据某一评价标准将每一员工逐一与其他员工比较,选出每次比较的优胜者,最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序”,这种绩效考核的方法是( )。
admin
2019-06-13
53
问题
“根据某一评价标准将每一员工逐一与其他员工比较,选出每次比较的优胜者,最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序”,这种绩效考核的方法是( )。
选项
A、配对比较法
B、强制分布法
C、关键事件法
D、行为观察量表法
答案
A
解析
配对比较法是根据某一评价标准将每一员工逐一与其他员工比较,选出每次比较的优胜者,最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/cds0777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
根据国际经验,中央和地方政府间财政收支划分呈现的基本特征是()。
企业在进行会计要素计算时,一般应当采用的计量属性是()。
财务报表分析指标中,属于结构比率分析法使用的指标是()。
可以用于判断两种商品或者服务是否具有替代关系或互补关系的指标是()。
货币需求作为一种经济需求,是由()共同决定。
若要定量研究边际消费倾向,并预测一定收入条件下的人均消费金额,适用的统计方法是()。
下列统计方法中,属于描述统计的有()。
下列统计数据的整理方法中,适用于分类数据的有()。
某种商品每月需用量8件,平均采购费用每次242元,每件年储存费用384元,则经济订购批量为_______件。
在采用事业部制组织结构的企业中,高层管理人员必须保留的决策领域包括()。
随机试题
舞蹈作品:《白毛女》
对患者防护无关的措施是
下列可引起听神经损害的药物是
某纳税人由于计算错误,造成少缴税款累计8万元,则税务机关可以对其进行的处理是()。
广告受众的感知过程包括五个阶段,其中,最后一个阶段是()。
下列标准属于企业技术标准的有()。
下列说法正确的是()。
近些年来,西方舆论界流行一种论调,认为来自中国的巨大需求造成了石油、粮食、钢铁等原材料价格暴涨。如果以下哪项陈述为真,能够对上述论点提出最大的质疑?
以下选项中,属于维护世界和平的途径有()。
A、Drinkingduringdinnertime.B、Drinkingtocelebrateweddings.C、Drinkingatsomeone’sbirthday.D、Drinkingwithfriendsafter
最新回复
(
0
)