首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于( )。
对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于( )。
admin
2019-06-19
48
问题
对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于( )。
选项
A、有效控制招聘成本
B、有利于组织对外宣传
C、优化企业内部的薪酬结构
D、提高组织的留用比率
E、促使组织吸引到优秀的人力资源
答案
A,B,D,E
解析
对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于：①促使组织吸引到优秀的人力资源；②达到成本效率；③有利于组织对外宣传；④提高组织的留用比率。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/dEo0777K
本试题收录于：
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
下列关于普查的说法，错误的是()。
下列财务分析指标中，用于分析企业偿债能力的有()。
下列买卖合同中，根据我国法律规定确定无效的是()。
根据契约理论，企业存在的根本原因是()。
不属于售前准备工作的是________。
消费者由于生活和工作目标不同而对知识、技能等产生的不同需求，称为（）需求。
由于读者对图书的需求是多方面的，图书市场往往呈现较强的异质性，而在我国图书市场，图书品种多而不精、泛而不深的现状已难以满足读者多方面的需要。一方面大的书城的图书经营品种不断增加，另一方面读者很难买到自己真正需要的图书。某个大型图书零售企业的决策者，为了
中国某石化公司制定了详细的人力资源培训开发计划。每年抽取利润的2％作为经费去培训。方式有在职培训，即选拔有潜力的职员，送到正规院校学习相关专业。每年培训研究生10~20名，双学士学位100～200名。根据上述资料，回答下列问题。双学士学位的培训一般属
在绩效管理中运用标杆超越法的优点在于()。
关于标杆超越法的说法，错误的是()。
随机试题
以下不可以设定行政强制措施的是（）。
男性，20岁，突然出现颈部肿大，伴发热l天，呼吸困难。查体：颈前肿胀明显，对称性，明显触痛，张力大。应做如何处理
栓剂制备时栓膜的润滑剂应与基质的溶解性相反。()
在⑧轴上的立柱最少数量为：
监理机构可采用平行检测方法对承包人的检验结果进行复核。平行检测的检测数量，混凝土试样不应少于承包人检测数量的()，重要部位每种强度等级的混凝土最少取样1组；土方试样不应少于承包人检测数量的()；重要部位至少取样3组。
利用布置在设计开挖轮廓线上的爆破炮孔，将作为围岩保护层的“光爆层”爆除，从而获得一个平整的洞室开挖壁面的一种控制爆破方式是()。
石灰的熟化过程为()。
下列各项，属于辛迪加贷款的特点的是( )。
根据我国《宪法》，国务院常务会议的组成人员是()。
A、Afewweeksbeforetheexam.B、Afewmonthsbeforetheexam.C、Afewdaysbeforetheexam.D、Afewhoursbeforetheexam.D
最新回复
(
0
)
