首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )不是设计轮流任职计划的依据。
( )不是设计轮流任职计划的依据。
admin
2017-09-13
32
问题
( )不是设计轮流任职计划的依据。
选项
A、通过作业轮换,管理人员将逐渐学会按照管理的原则来思考问题
B、将允许有一定能力的管理人员确定他们愿意进行管理的职务范围
C、能够使受训者身临其境,在模拟的实践中加深对管理原理的领会
D、公司的高级职务可以由对不同部门的问题有广泛了解的人来担任
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/dvIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
改进岗位设计可以从很多方面入手,但不包括()。
根据面谈内容的不同,绩效面谈可以区分为()。
效率评估是对企业培训实际达到的效率和应该达到的效率进行(),从而找出差距和改进措施,进一步提高培训质量。
职工参与企业民主管理的形式有()
()是通过建立一定指标(简称效标)来检查岗位测评结果的效度。
()为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。
从企业整个生产过程来看,岗位的设计应当满足()要求。
下列对分层式工资等级类型描述不正确的是()。(2004年6月三级真题)
()鼓励应聘者继续与面试考官交流,表达出对信息的关心和理解。
下列关于调解委员会的说法,错误的是()。
随机试题
脑水肿进行脱水治疗,常用药物是
某施工单位承包了一外资工程,报价中现场管理费率为10%,企业管理费率为8%,利润率为5%;A、B两分项工程的综合单价分别为80元/m3和460元/m3。该工程施工合同规定:合同工期1年,预付款为合同价的10%,开工前1个月支付,基础工程(工期为3个月)款
光缆敷设前,除外观检查外,还应进行光纤()检查。
物业管理的移交必须在()的前提下进行。
热爱教育、热爱学校、尽职尽责、教书育人,注意培养学生良好的思想品德,这体现了新时期教师职业道德规范内容中的()。
对情节较重的过错责任人可进行()的处分。
农历的干支纪年一直沿用至今,1958年,用干支纪年法应该指的是农历的()
简述期望理论的主要观点。
worklonghourstoclassicalmusicemotionsofthepeopleofitsownA.forcedto【T13】______B.Incontrast【T14】______C.ex
与SELECT*FROM学生WHEREInStr([简历],"江西")0功能相同的命令是
最新回复
(
0
)