首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述组织在员工进入组织初期时职业生涯管理中的主要任务。
简述组织在员工进入组织初期时职业生涯管理中的主要任务。
admin
2019-03-14
41
问题
简述组织在员工进入组织初期时职业生涯管理中的主要任务。
选项
答案
(1) 了解员工的职业兴趣、职业技能,然后把他们放到最适合的职业轨道上去。 (2) 进行岗前培训,引导新员工。 (3) 挑选和培训新员工的主管。 (4) 分配给新员工第一项工作,对其工作表现和潜能进行考察和测试,并及时给予初期绩效反馈,使他们了解自已做得如何,以消除不确定带来的紧张和不安,帮助其学会如何工作。 (5) 协助员工作出自己的职业规划。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/fgGR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
0
人力资源管理(一)
经管类
相关试题推荐
目标管理方法认为,行政领导对行政组织及其成员进行计划、协调、指挥与控制的基础是()
行政组织内部的人际关系,从内容上看,包括行政组织成员之间的()
行政组织宏观的垂直分工的内容是管辖()
材料一:国务院组织法第四条规定:“国务院会议分为国务院全体会议和国务院常务会议。国务院全体会议由国务院全体成员组成。国务院常务会议由总理、副总理、国务委员、秘书长组成。总理召集和主持国务院全体会议和常务会议。国务院工作中的重大问题,必须经国务院常务会议或者
在机构改革的“三定”方针中,处于基础地位是。
目标的制定、执行与协调、监督、评估和反馈引发的再循环过程,属于行政组织的()
阅读下列材料,然后回答问题。2008年5月12日,四川汶川等地发生大地震。6月5日,胡锦涛总书记主持召开中共中央政治局常委会会议,研究部署汶川地震灾后恢复重建对口支援工作。6月18日,《汶川地震灾后恢复重建对口支援方案》正式颁布,明确要求19个省市以不低
人员编制上贯彻最低职位数量原则,机构设置中尽量减少不必要的行政层次,这体现了我国行政组织设置的()
行政组织设置原则的作用。
人们只关心政府的输出,而不关心其输入功能的行政文化类型是()。
随机试题
SPOO1ING系统克服了( )利用率低的缺点。
细胞外钾离子浓度增高时
对猪致病性较强的球虫是()
A.感染率B.续发率C.引入率D.超额死亡率E.累积死亡率一定时间内死亡人数占某确定人群中的比例
女性,42岁。Ⅰ度烧伤50%,Ⅱ度烧伤5%。用青霉素、链霉素治疗4天后,骤起寒战、高热。伴烦躁、腹胀。体检:体温40.0℃,血压75/50mmHg(10/6.67kPa)。血常规示白细胞34×109/L,分类见中幼与晚幼粒细胞。应考虑可能为
不属于无排卵型功能失调性子宫出血特点的为()。
2017年4月,B公司向A公司借款100万元,约定期限2年,借款年利率为40%。甲作为保证人,乙以自己的房屋作为抵押,并办理抵押登记。同时B公司以一套房屋与一辆汽车设定质押,房屋产权证与汽车均交付给乙银行占有。2017年7月,B公司资不抵债申请破产,人民
从总体上说,中国革命的对象是帝国主义、封建主义和官僚资本主义,它们是压在中国人民头上的三座大山。但是,在不同历史阶段,随着社会主要矛盾的变化,集中反对的主要敌人有所不同,下列说法正确的有()
如果运行一个表单,以下表单事件首先被触发的是( )。
WhySmallCompaniesWillWininThisEconomyIjustheardastoryfromaclientthat’shardtobelievebuttrue.Inthe
最新回复
(
0
)