有下列两组工人工资数据：甲组工人工资为800元、900元、500元、600元、1200元；乙组工人工资为600元、700元、550元、650元、500元。若要比较这两组工人平均工资差异程度大小，应选用的方法是(　　)。

admin2010-01-17 99

问题有下列两组工人工资数据：甲组工人工资为800元、900元、500元、600元、1200元；乙组工人工资为600元、700元、550元、650元、500元。若要比较这两组工人平均工资差异程度大小，应选用的方法是(　　)。

选项 A、极差
B、标准差
C、离散系数
D、均值

答案B

解析这两组工人的平均工资均为600元，故选用标准差即可。离散系数是对平均值不同或度量单位不同的两组数据离散程度的比较指标。

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有下列两组工人工资数据：甲组工人工资为800元、900元、500元、600元、1200元；乙组工人工资为600元、700元、550元、650元、500元。若要比较这两组工人平均工资差异程度大小，应选用的方法是(　　)。

经济基础理论及相关知识

中级经济师

当企业研发和营销能力较强、经营的产品市场异质性又比较高时，企业应选择的市场战略为()。

企业在对质量检查员的需求量进行预测时，应采用的方法是()。

当企业有较高的市场占有率，能够采用先进的设备提高生产效率，从而使产品成本进一步降低时，企业应选择的市场战略为()。

企业战略从基层单位自下而上地产生，并加以推进和实施。这是战略实施的()模式。

某企业开发出一种新产品，单位成本为1，000元。根据以上资料，回答下列问题：如果该企业希望获得20％的利润率，那么该产品定价为()元，这种定价方法被称为()。

某企业的某职能部正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：根据考核结果，该员工的等级是()。

职业锚

为下列各药选配一个合适的不良反应A、水钠潴留，产生水肿B、抑制凝血，有出血倾向C、肾乳头坏死D、中枢神经系统反应、头痛、眩晕、精神紊乱E、胃肠道反应较轻易耐受，但长期应用仍可出现胃肠溃疡和出血非那西丁

(2019年真题)某村5名初中生辍学，家长听之任之。镇政府对家长进行了批评教育，要求他们送子女返校读书。根据我国宪法和法律，下列表述正确的有()。

为了美化环境和防止扬尘，施工现场暖季应当进行适当绿化。

职业伤害事故按其后果严重程度分类，属于重大伤亡事故的是指一次事故中死亡()的事故。

以下票据能背书转让()。

凡是由一个字符构成的字是_______字。(苏州大学)

人生目的是对“人为什么活着”这一人生根本问题的认识和回答，是人生观的核心，在人生实践中具有重要的作用，其作用主要表现在

设a＞0，x1＞0，且定义xn-1=(n=1，2，…)，证明：xn存在并求其值．

有下列两组工人工资数据：甲组工人工资为800元、900元、500元、600元、1200元；乙组工人工资为600元、700元、550元、650元、500元。若要比较这两组工人平均工资差异程度大小，应选用的方法是( )。

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中级经济师

当企业研发和营销能力较强、经营的产品市场异质性又比较高时，企业应选择的市场战略为()。

企业在对质量检查员的需求量进行预测时，应采用的方法是()。

当企业有较高的市场占有率，能够采用先进的设备提高生产效率，从而使产品成本进一步降低时，企业应选择的市场战略为()。

企业战略从基层单位自下而上地产生，并加以推进和实施。这是战略实施的()模式。

某企业开发出一种新产品，单位成本为1，000元。根据以上资料，回答下列问题：如果该企业希望获得20％的利润率，那么该产品定价为()元，这种定价方法被称为()。

某企业的某职能部正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：根据考核结果，该员工的等级是()。

职业锚

为下列各药选配一个合适的不良反应A、水钠潴留，产生水肿B、抑制凝血，有出血倾向C、肾乳头坏死D、中枢神经系统反应、头痛、眩晕、精神紊乱E、胃肠道反应较轻易耐受，但长期应用仍可出现胃肠溃疡和出血非那西丁

(2019年真题)某村5名初中生辍学，家长听之任之。镇政府对家长进行了批评教育，要求他们送子女返校读书。根据我国宪法和法律，下列表述正确的有()。

为了美化环境和防止扬尘，施工现场暖季应当进行适当绿化。

职业伤害事故按其后果严重程度分类，属于重大伤亡事故的是指一次事故中死亡()的事故。

以下票据能背书转让()。

凡是由一个字符构成的字是_______字。(苏州大学)

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设a＞0，x1＞0，且定义xn-1=(n=1，2，…)，证明：xn存在并求其值．

有下列两组工人工资数据：甲组工人工资为800元、900元、500元、600元、1200元；乙组工人工资为600元、700元、550元、650元、500元。若要比较这两组工人平均工资差异程度大小，应选用的方法是(　　)。