战略性薪酬管理的核心是在(  )情况下作出的一系列的战略性薪酬决策。

admin2009-06-14  28

问题 战略性薪酬管理的核心是在(  )情况下作出的一系列的战略性薪酬决策。

选项 A、不同经济背景
B、不同企业规模
C、不同企业战略
D、不同企业文化

答案C

解析 战略性薪酬管理实际上是一种看待薪酬管理职能的全新理念,它的核心是在企业不同战略下作出的一系列的战略性薪酬决策。
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