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试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。[2007年真题] 该厂在确定工资水平的时候,对同样是生产车间的男职工支付的工资要略高于女职工,而该车间的男职工和女职工每天生产的产品数量是一样的,这违反了( )的原则。
试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。[2007年真题] 该厂在确定工资水平的时候,对同样是生产车间的男职工支付的工资要略高于女职工,而该车间的男职工和女职工每天生产的产品数量是一样的,这违反了( )的原则。
admin
2014-07-25
55
问题
试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。[2007年真题]
该厂在确定工资水平的时候,对同样是生产车间的男职工支付的工资要略高于女职工,而该车间的男职工和女职工每天生产的产品数量是一样的,这违反了( )的原则。
选项
A、按需分配
B、同工同酬
C、利润分享
D、效率优先
答案
B
解析
对于完成同等价值工作的劳动者应支付同等水平的工资,这一原则应贯彻于不同行业、部门,不同的民族、种族,不同性别的劳动者之间。题目中,生产车间的男职工所得到的工资略高于女职工违反了同工同酬原则。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/hDs0777K
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
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