下列情形下，用人单位应向劳动者支付经济补偿金的是( )。

admin2021-08-19 29

问题下列情形下，用人单位应向劳动者支付经济补偿金的是( )。

选项 A、劳动合同因劳动合同约定的终止条件出现而终止
B、劳动合同因合同双方协商一致由用人单位提出解除
C、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
D、劳动者提出解除劳动合同的

答案B

解析由用人单位提出解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月的工资作为经济补偿金，最多不超过12个月，工作时间不满一年的按一年的标准发放。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/hZzv777K

企业人力资源管理师四级理论知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)