工作设计的影响因素。

admin2019-06-05 25

问题工作设计的影响因素。

选项

答案(1)环境因素，包括社会可提供的人力资源储备及社会期望两方面。 (2)组织因素。包括：①专业化；②工作流程；③工作习惯。 (3)行为因素。包括：①工作整体性；②自主权；③工作的重要性；④技能多样性；⑤互动的反馈。

解析

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人力资源管理（一）

经管类

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工作设计的影响因素。

人力资源管理（一）

经管类

简述中国行政组织设计的效能原则。

简述行政组织横向结构的优缺点。

西方行为科学时期提出的行政组织设置原则有

中国传统的情感管理方法。

行政组织设置原则的作用。

_____是指作为国家行政管理主体的各种行政组织，在依法管理社会公共事务的过程中所具有的独特作用。它反映着国家行政管理活动的基本内容与行为方向，是国家本质的具体表现。行政组织功能的行使以_为出发点，以_______为

_____是国家对社会事务进行行政管理的主体，是进行行政管理活动的物质基础和力量源泉。_是管理活动更为基本的支点，_______是行政人员发挥作用和能量的物质基础。

___________是行政组织各要素排列组合的方式，它是各要素的分工合作关系。

行政组织横向结构的优缺点。

行为科学认为,任何组织设计与管理都要着眼于最大限度地满足()。

A、 B、 C、 B题干说的是一个消息，是陈述句，所以排除C选项。因为A选项中的内容与题干无关，故排除。B选项表示他已经听说过了，可以作为答语，故选B。

能将模拟信号转换为数字信号的是

延伸卡环适用于

患者，汗出畏寒，动则益甚，久病体弱，平时不耐风寒，极易感冒，面色白，苔薄白，脉细弱。主方是

对于埋设在基础上的沉降基准点，第一次观测应在()。

下列有关质量管理体系的说法不正确的是(　　)。

试述颞下颌关节强直的分类、临床表现及手术方式。

以下选项中正确的定义语句是()。

Thesetightjeanswill______tofityouperfectlyasyouwearthemmore.

CeaseFireinUkraineA)SeparatistleadersinUkraineagreedMondaytojoinagovernmentdeclaredceasefireasafirststeptow

工作设计的影响因素。

人力资源管理（一）

经管类

简述中国行政组织设计的效能原则。

简述行政组织横向结构的优缺点。

西方行为科学时期提出的行政组织设置原则有

中国传统的情感管理方法。

行政组织设置原则的作用。

___________是国家对社会事务进行行政管理的主体，是进行行政管理活动的物质基础和力量源泉。___________是管理活动更为基本的支点，___________是行政人员发挥作用和能量的物质基础。

___________是行政组织各要素排列组合的方式，它是各要素的分工合作关系。

行政组织横向结构的优缺点。

行为科学认为,任何组织设计与管理都要着眼于最大限度地满足()。

A、 B、 C、 B题干说的是一个消息，是陈述句，所以排除C选项。因为A选项中的内容与题干无关，故排除。B选项表示他已经听说过了，可以作为答语，故选B。

能将模拟信号转换为数字信号的是

延伸卡环适用于

患者，汗出畏寒，动则益甚，久病体弱，平时不耐风寒，极易感冒，面色白，苔薄白，脉细弱。主方是

对于埋设在基础上的沉降基准点，第一次观测应在()。

下列有关质量管理体系的说法不正确的是( )。

试述颞下颌关节强直的分类、临床表现及手术方式。

以下选项中正确的定义语句是()。

Thesetightjeanswill______tofityouperfectlyasyouwearthemmore.

CeaseFireinUkraineA)SeparatistleadersinUkraineagreedMondaytojoinagovernmentdeclaredceasefireasafirststeptow

_____是国家对社会事务进行行政管理的主体，是进行行政管理活动的物质基础和力量源泉。_是管理活动更为基本的支点，_______是行政人员发挥作用和能量的物质基础。

下列有关质量管理体系的说法不正确的是(　　)。