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职业资格
教师的( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
教师的( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
admin
2019-05-03
71
问题
教师的( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
选项
A、考核结果
B、业务水平
C、工作态度
D、工作成绩
答案
A
解析
根据《中华人民共和国教师法》第24条规定：教师的考核结果是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/i88v777K
本试题收录于：
中学综合素质题库教师资格分类
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中学综合素质
教师资格
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