下列关于事业单位人事制度改革的基本思路,描述错误的是( )。

admin2021-06-10  34

问题 下列关于事业单位人事制度改革的基本思路,描述错误的是(     )。

选项 A、贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,引入竞争激励机制
B、根据社会职能、经费来源的不同和岗位工作性质的不同,实行分类管理
C、逐步取消事业单位的行政级别,不再按行政级别确定事业单位人员的待遇
D、在合理划分政府和事业单位职责权限的基础上,进一步约束事业单位的人事管理自主权

答案D

解析 《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》指出,事业单位人事制度改革的基本思路为脱钩、分类、放权、搞活。①逐步取消事业单位的行政级别,不再按照行政级别确立事业单位人员的待遇;②根据社会职能、经费来源的不同和岗位工作性质的不同,建立符合不同类型事业单位特点和不同岗位特点的人事制度,实行分类管理;③在合理划分政府和事业单位权限的基础上,进一步扩大事业单位的人事管理自主权,建立健全事业单位用人上的自我约束机制;④贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,引入竞争激励机制,通过建立和推行聘用制度,搞活工资分配制度,建立充满生机和活力的用人机制。故本题选D。
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