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  3. 财政部门对某厂(国有小型企业)2017年的会计工作进行检查，发现以下情况： (1)3月该厂精简机构将财务科撤并到综合办公室，由厂办主任陈某兼综合办公室负责人，陈某一直从事行政管理工作，未取得任何会计专业职务或会计专业技术资格； (2)由出纳兼会计档案保管工

财政部门对某厂(国有小型企业)2017年的会计工作进行检查，发现以下情况： (1)3月该厂精简机构将财务科撤并到综合办公室，由厂办主任陈某兼综合办公室负责人，陈某一直从事行政管理工作，未取得任何会计专业职务或会计专业技术资格； (2)由出纳兼会计档案保管工

admin2018-06-20  58
问题 财政部门对某厂(国有小型企业)2017年的会计工作进行检查，发现以下情况：
(1)3月该厂精简机构将财务科撤并到综合办公室，由厂办主任陈某兼综合办公室负责人，陈某一直从事行政管理工作，未取得任何会计专业职务或会计专业技术资格；
(2)由出纳兼会计档案保管工作并兼记固定资产明细账；
(3)每月报表由出纳编制并签章后报送；
(4)发放工资时，编制工资单、提取现金、分发工资、记账均由出纳一个人兼办；
(5)原工资核算岗位的李某调往设计科，其工作交给王某，由人事科科长监交，后来王某发现李某移交的资料有短缺的问题。
要求：
根据上述资料，不考虑其它因素，分析回答下列小题。
该厂的下列做法中，不符合会计法律制度要求的是(    )。
选项 A、由出纳兼会计档案保管工作
B、由出纳兼记固定资产明细账
C、由出纳编制工资单、提取现金、分发工资、记账
D、每月报表由出纳编制并签章后报送
答案A，C，D
解析 (1)选项AB：出纳不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作；“固定资产明细账”不属于收入、支出、费用、债权债务账目，可以由出纳人员负责登记。(2)选项C：业务经办与会计记录属于不相容职务，应当分离；单位发放工资时，一般应由财务部门核算工资、编制工资单，出纳人员向银行提取现金和分发工资，记账人员记账。(3)选项D：财务会计报告由单位负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人(会计主管人员)签名并盖章；设置总会计师的单位，还须由总会计师签名并盖章。
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